Peka1

Ne propada njihova odluka, jer ste Vi tako odlučili i niste htjeli sada otići na godišnji odmor, već jednostavno jer ste u to vrijeme morali biti na svome radnom mjestu, izvršavate svoju radnu obvezu u Poljskoj. Da sam na Vašem mjestu, osobno ne bih sada ništa tražila, već bi se fokusirala na izvršavanje radne obveze, a po povratku bi tražila svoje pravo na godišnji odmor.

I nema ovdje prostora za nikakvu logiku...Zakon o radu je jasan, i odredbe vezane za godišnji odmor se moraju provoditi. Konkretno u ovom Vašem slučaju, radilo bi se o najtežem prekršaju poslodavca.