GoogleGuy

mozda i ima, no na zalost dok je bolovanje, ne mozemo doci u njegov posjed, jedino neki odvjetnik ili tako nesto, ali nastojim to izbjeci.

rijec je o turistickoj zajednici, jednoga grada...

Zvao sam nadleznu instutuciji za kontrolu navedene drzavne sluzbe i rekla je da se ravnamo po Zakonu u radu... Nema kolektivnog ugovora cini mi se ...?

ozdrav,

trebam savjet vezan za isplatu razlike u placi zbog dugotrajnog bolovanje (vise od 90 dana).

koliko znam vecina ili sve tvrtke to isplacuju, no problem je s jednom drzavnom ustanovom koja se ravna po zakonu o radu. bolovanje traje vec oko 2-3 godine, no ni za jedan mjesec nadoknada nije primljena.

znaci, sad je osoba na teretu HZZO-a, ono isplacuje placu tj. bolovanje... no poslodavac bi trebao isplacivati tu razliku do koje dolazi zbog manjeg iznosa kojeg HZZO uplacuje.

kojim člankom zakona se to regulira i koga kontaktirati radi ostvarivanja prava, ima li netko iskustava?

hvala, pozdrav.