Pozdrav!
Situacija je sljedeća. Naime, zaposlio sam se u jednoj firmi, potpisao ugovor na određeno u trajanju od 1 godine, uz probni rok od 6 mjeseci. Nakon cca 2.5 mjeseca, iznenadno sam pozvan na razgovor gdje mi je usmeno rečeno da nisam zadovoljio probni rok te da se ugovor prekida. Da naglasim, nisam dobivao nikakva upozorenja niti usmeno, niti pismeno da kršim ugovor o radu ili da sam pogriješio tijekom radnog odnosa.
Sporno je sljedeće - odjavljen sam sa istim danom kada je razgovor obavljen sa mnom, ali bez mog prethodnog znanja o tome (dakle, unaprijed su me odjavili). Nadalje, kao razlog otkaza je naveden sporazumni otkaz koji ja uopće nisam niti potpisao (a on je već nastupio, BEZ mog potpisa), a da uopće prilikom razgovora nije spomenut sporazumni otkaz, već kao razlog otkaza nezadovoljavanje probnog roka. Dokumente za potpisati sporazumni otkaz sam dobio nakon 3 tjedna od otkaza poštom, ali ih nisam potpisao, već sam nakon primitka papira poslao žalbu poslodavcu na koju on ni dan danas nije odgovorio (prošlo je mjesec dana od poslane žalbe). Također, plaća za 8. mjesec je isplaćena samo djelomično, a po otkazu uopće nisam ni dobio platnu listu za taj mjesec.
Što mi je činiti dalje? Prema svemu, nemam prava niti na naknadu s burze jer su naveli sporazumni otkaz, nije mi isplaćena plaća, prekršili su ugovor, itd.
Čak ni ne tražim povratak na to radno mjesto, već barem da se otkaz preformulira u drugačiji kako bi barem dobio naknadu za nezaposlene.
Unaprijed hvala na odgovorima!