Jump to content

Superman88

Korisnik
  • Broj objava

    3
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

  1. Pozdrav, sličan upit, naime u ustanovi smo morali donijeti odluku po kojom se od 01.03.2024. god stavljaju izvan snage odredbe Pravilnika o radu koje se tiču plaća tj. dodataka na plaću i ostalo sukladno čl. 48. Zakonu o plaćama u državnoj i javnoj službi (155/23). Kako smo ograničeni uputama nadležnog ministarstva, dan donošenja odluke će biti kasniji od 01.03. Ono što mene zanima, može li takva odluka s kasnijim datumom imati štetne posljedice za poslodavca, odnosno ustanovu? Hvala!
  2. Pozdrav, mozs li se proslijediti skriptu sa odgovorima ako imas na mail: jasnaripic@gmail.com
×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija