kisnanedjelja

To nije slučaj, nema prijeke potrebe ni izvanrednih okolnosti, tako saznajemo kako radimo. Ovo je način na koji nam on objavljuje raspored kako bi se osigurao da se djelatnoci na mogu ispričati s dežurstava. U mom slučaju, ovo mi ozbiljno remeti rad jer imam dogovorene radionice s razredima i susrete s roditeljima za koje onda moram nalaziti zamjene.

Dobar dan. Radim u jednoj osnovnoj školi kao stručna suradnica pedagoginja. Trenutno se u osnovnim školama provode nacionalni ispiti koje organizira RH. Učenici umjesto da imaju redovnu nastavu te dane rješavaju ispite iz raznih predmeta, a cilj je provjeriti znanje djece u cijeloj državi. Za te ispite se znalo od početka ove godine, jasno su definirani datumi i vremenik njihovog provođenja. Događa se da nas ravnatelj škole na dan provođenja ispita dočekuje na dolasku na posao i prema usmenom nalogu nas postavlja na dežurstva s djecom dok pišu ispite. Zanima me postoji li negdje u zakonima definirano koliko prije je poslodavac dužan najaviti radniku ostale poslove po nalogu, posebno kada oni nisu ni hitni ni iznenadni jer se za potrebu njihovog obavljanja zna već mjesecima? Puno hvala na odgovoru!