Jump to content

cicibela123

Korisnik
  • Broj objava

    8
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

  1. Naravni da je informativno, nitko ni ne očekuje točne podatke. I ovo je više nego dobro, da se mogu postaviti neki generalni planovi vezani uz kredit, posao i ostalo. Hvala vam puno👏👍
  2. Oprostite prof, tu sam vas malo izgubila. Možete li mi, molim, poslati izračun za moj slučaj, u slučaju rada do 2038. vs 2040., uz benificirani 12/15 i 2 djece, koliko bi to bilo mirovinskog staža i koji bi im bili pripadajući koeficijenti? Hvala🙂
  3. To je zaista odlično! Puno vam hvala na savjetima, ovakve svari u HZMO vam nitko neće reći. Još je daleko mirovina u mom slučaju, još se mogu pravila mijenjati, ali dobro je da čovjek zna koje su opcije moguće. Svaka vam čast👏👍
  4. Hoćete reći, ako izdržim raditi do svog 65.rođendana (2040.) da bi mi mirovina u tom slučaju bila 27% veća nego da idem najranije kad mogu u punu starosnu (uz benificirani 12/15) a to je 2036.? Jesam ispravno protumačila taj koeficijent?
  5. Hvala puno na pojašnjenju, to će onda u mom slučaju značiti cca 4 godine raniji odlazak u starosnu mirovinu (2036.), jer bi se beneficirani staž trebao nastaviti do kraja tj. umirovljenja
  6. Pa zar nije 12/15 da se za pune 4 godine rada ostvaruje 1 godina prava na raniji odlazak?
  7. Prof, puno vam hvala na odgovoru. Znači, uopće nije bitno imam li 40 god staža s povećanim trajanjem 12/15 ili samo npr. 10. Maximalno mogu 2 godine ranije otići u mirovinu po svim kriterijima (mirovinski staž, radni staž, beneficirani staž, godine života)?
  8. Rođena 05/1975, zaposlena od 09/1998, beneficirani radni staž 12/15 od 11/2013. 2 djece. Kad je moguć odlazak u punu mirovinu, bez penalizacije?
×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija