IvanaS

Nemate pravo na GO za 2008. jer u toj godini niste radili barem 6 mjeseci.

U našoj tvrtki smo uveli sustav kontrole radnih sati radnika putem otiska prsta. Uređaj koji uzima otisak prsta je podešen tako da on ne uzima cijeli otisak prsta nego samo nekoliko točaka na otisku i to je iz tog razloga legalno. Uz te uređaje smo dobili potvrdu prodavača da se ne radi o cijelom otisku. Možda je to i kod Vas slučaj.

Molim da mi netko odgovori: U potvrdi o korištenju godišnjeg odmora (pri prekidu radnog odnosa), piše li se koliko je dana radniku ostalo od godišnjeg odmora za prethodnu godinu koji nije u toj godini iskoristio ("starog")ili se potvrda odnosi samo na dane godišnjeg odmora tekuće godine? Hvala!