Jump to content

riTalica

Korisnik
  • Broj objava

    32
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

  1. Zato baš i pitam, nisam mislila ništa loše. Naime, ja počnem 15.12., a čini mi se da je jedan kolega pisao da počne već 1.12. Ne znam na koga mislite kad kažete ''kolege u ministarstvu i sudovi'', ali žena u ministarstvu je meni potvrdila kad sam zvala, da rješenje već je konačno ( s obzirom da nema mogućnosti žalbe) i da ne treba proticati nikakav rok, i da se na sud ili DO treba javiti čim primite rješenje. Ja sam tako napravila, i meni nitko u mom pravosudnom tijelu nije spominjao nikakav rok već se odmah po rješenju postupalo. U roku od tjedan dana mi je došao poziv kada da se javim na radno mjesto. Možda eventualno taj koji Vam se javio na telefon na sudu ne zna da nema mogućnosti žalbe protiv tog rješenja (pošto je do sad uvijek bila moguća žalba), jer ovih 15 dana koje su Vama rekli meni zvuči kao žalbeni rok. Uglavnom, zovite sud da ste primili rješenje.
  2. Ne razumijem, zašto spominjete 15 dana? Protiv rješenja se može pokrenuti samo upravni spor za čije pokretanje je rok 30 dana, a on ne utječe na konačnost. Rješenje je konačno (između ostalog) istekom žalbenog roka, a žalba nije moguća pa stoga ne teče ni rok. Za što vam točno treba proteći 15 dana? ili sam ja krivo nešto shvatila?
  3. Citirala sam jedino vas, iz razloga što bi citiranje svih koji su pisali postove slične vašima na ovoj temi, uzelo previše vremena. Ja sam prva nekoliko puta napisala da bi ljudi trebali ići na tužbu ako smatraju da su im prava povrijeđena. Imat će više koristi od toga nego od prosipanja žuči prema onima koji su posao dobili. Što se tiče dijela gdje ja navodno vidim samo ono što se meni dopada, bit će da druge sudite po sebi. Moja pogreška što pretpostavih da osoba koja tako žustro i upućeno piše o nelogičnostima ovog natječaja, o namještaljkama i propustima, uistinu jest na njemu i sudjelovala. A ispade da vi radite. Čestitam. A sustav je tako katastrofalan i loš, pun rupa i nelogičnosti. Kako ste samo uspjeli. Nadam se da vam je posao izvor velikog užitka, možda se smanji doza zlobe i agresivnosti koja izbija iz vaših postova. Posebice mi je fascinantan vaš pojam ''kolega''. Izgleda da je jedino kolegijalno popljuvati natječaj na kojem neki pravnici nisu dobili posao, ali nije kolegijalno čestitati onima koji jesu. Pretpostavljam da ste i vi pravnik , pošto pišete na ovom forumu, pa što nam ne pokažete primjerom kako biti pravi kolega. Bit će nam svima bolje.
  4. Citirala sam jedino vas, iz razloga što bi citiranje svih koji su pisali postove slične vašima na ovoj temi, uzelo previše vremena. Ja sam prva nekoliko puta napisala da bi ljudi trebali ići na tužbu ako smatraju da su im prava povrijeđena. Imat će više koristi od toga nego od prosipanja žuči prema onima koji su posao dobili. Što se tiče dijela gdje ja navodno vidim samo ono što se meni dopada, bit će da druge sudite po sebi. Moja pogreška što pretpostavih da osoba koja tako žustro i upućeno piše o nelogičnostima ovog natječaja, o namještaljkama i propustima, uistinu jest na njemu i sudjelovala. A ispade da vi radite. Čestitam. A sustav je tako katastrofalan i loš, pun rupa i nelogičnosti. Kako ste samo uspjeli. Nadam se da vam je posao izvor velikog užitka, možda se smanji doza zlobe i agresivnosti koja izbija iz vaših postova. Posebice mi je fascinantan vaš pojam ''kolega''. Izgleda da je jedino kolegijalno popljuvati natječaj na kojem neki pravnici nisu dobili posao, ali nije kolegijalno čestitati onima koji jesu. Pretpostavljam da ste i vi pravnik , pošto pišete na ovom forumu, pa što nam ne pokažete primjerom kako biti pravi kolega. Bit će nam svima bolje.
  5. Dajte, molim vas. Vi ste baš pravi kolega i svoju kolegijalnost pokazujete time što kolegama koji jesu dobili posao, pišete kako je to samo forma, nije zasluženo, bla,bla. Pljujete po natječaju tako da se ljudi koji su dobili posao osjećaju kao da ga nisu zaslužili, kao da su ustvari nesposobni ali su čistom srećom dobili, ostavljajući one najsposobnije i najpametnije kratkih rukava. Ma da, neš ti kolegijalnosti. Ali, kad vam se uzvrati onda se pozivate na kolegijalnost. Natjecali smo se za posao, a nismo pisali seminarsku radnju zajedno pa da vas je netko nekolegijalno zeznuo. Svi smo pisali da je u redu ići na tužbu, ako bilo tko smatra da ima osnove. Ali NE, to vama nije dovoljno. Vi biste htjeli da vam oni koji su dobili posao tu sad napišu kako su ga oni dobili nezasluženo, kako je natječaj bio usran i zapravo su ga zaslužili ono koji nisu dobili posao. Vi biste sigurno to napisali da ste dobili posao. Uostalom, ako je natječaj takva smijurija i namještaljka, zašto uopće savjetujete kolegama neka se ne predaju. Po vašoj logici, trebali bi odustati od prijavljivanja za sudove i DO jer se posao ionako ne dobiva po zaslugama. Na kraju krajeva, zašto već niste otišli u novine? Zato jer se nadate na nekom drugom natječaju za sud ili DO dobiti posao. Zar vam to nije nelogično? Pljujete po natječaju na koji se prijavljujete. Na istom takvom natječaju, koji sad nazivate smijurijom i formalnošću, želite dobiti posao. I da/kad ga dobijete, onda će biti sve transparentno i fer, najkvalitetniji strukturirani razgovor ikada. I vi ćete, naravno, dobiti posao jer ste ga zaslužili.
  6. Kolegice, pobogu. U ostale vaše argumente ne ulazim, ali ovaj je stvarno notorna glupost. Kada se ovu usporedu Pravilnika usporedi s onime što ste vi pisali, dokazuje itekako mnogo. Ajmo, ovako. 100 je maksimalan broj bodova koji se mogu ostvariti. Ne može ih ostvariti svaki kandidat, jer to nije logično. Može onaj tko u svemu ostvari maksimalan broj bodova. Za razliku od onoga što ste vi pisali, odredba prema kojoj testiranje može nositi najviše 40% od ukupnog broja bodova, odnosi se na ukupan broj mogućih bodova. Dakle 40 % od 100 bodova, čime dolazimo do max 40 bodova koje se je moglo ostvariti na testiranju. Razgovor može, prema Pravilniku, nositi najviše 10% od ukupnog broja bodova, i to se odnosi na ukupan broj od mogućih 100 bodova čime dolazimo do 10 bodova koje je mogao ostvariti SVAKI kandidat na razgovoru. A ne kako ste vi pisali, 10% od bodova koje kandidat ostvari temeljem ocjena i pismenog testiranja pa ste trkeljili kako kandidat sa 70 bodova može dobiti max 7 bodova na razgovoru i kako je to Pravilnikom propisano, pa svi koji su dobili više su dobili nezakonito. Dajte malo, kolegice, s razumijevanjem.
  7. Meni je sasvim jasno zašto se osoba, koja smatra da joj je povrijeđeno pravo i da je trebala dobiti posao, ide boriti za to pravo. I ja se s tim slažem, dapače. Ono što mi nije jasno i što mi je glupo, je stav onih na forumu koji nisu dobili posao, da mi koji jesmo smo ga dobili nezasluženo, da su to namještaljke, da su to igre na sreću a ne natječaj, da se ne gledaju ocjene i test, bla bla. Meni je jasno da ima ljudi koji su zaslužili posao a nisu ga dobili. Isto kao što se i vi morate pomiriti s činjenicom, da je na ovom natječaju bilo ljudi boljih od vas koji jesu dobili posao zasluženo. Argumenti koji govore u prilog tome da neka osoba trebala dobiti posao a nije, su jedna stvar, sasvim je drugo pisati o tome da nezaposleni trebaju imati prednost pred osobama koje rade u odvjetništvu, i to navoditi kao razlog zbog kojeg je netko trebao dobiti posao. Mislim da zakonom još uvijek nije određeno da nezaposlena osoba ima prednost pri zapošljavanju. I ja sam bila nezaposlena godinu i pol dana prije ovoga, pa ipak mislim da to nije fer.
  8. s ovim se potpuno slažem. ne mogu vjerovati da je kolegica računala postotke na način na koji je napisala. po tome bi ispalo da nema maksimalnog broja bodova koji se mogu ostvariti a koji je za sve isti.
  9. Ja zvala državno odvjetništvo danas, dopisi su poslani, počinjemo 15. 12. Sretno svima!
  10. Jasno je da imate svako pravo štititi sebe i svoja prava. To vam nitko ne osporava i da smo na vašem mjestu, isto to bi htjeli za sebe. Ja prva, iako sam na ovom natječaju dobila posao. S obzirom da nema mogućnosti žalbe i da je rješenje konačno, primljeni ljudi će početi s radom bez obzira na eventualno podnesenu tužbu. Tek ishod eventualne parnice imao bi posljedice. Sama žena u ministarstvu mi je rekla da početak rada ne ovisi o proteku roka za pokretanje upravnog spora. Nego, ja sam zvala jer nisam primila rješenje za jedno od tijela za koje sam se prijavila. Pa mi reče teta u ministarstvu da si izvadim potvrdu o zdravstvenoj sposobnosti za rad, jer će nas tijelo kojem smo dodijeljeni pismenim putem tražiti potvrdu.
  11. u rješenjima piše ime i prezime, broj bodova po ocjenama, testiranju i razgovoru. možda bi bilo bolje da izbace razgovor iz procesa odabira. pa bi onda bili skroz objektivni kriteriji - ocjene i test.
  12. Ja sam sad zvala Drž.odvj. u Zg. Kaže tajnica da su tek jučer zaprimili popis ljudi koji su im dodijeljeni, te da ne zna kad će rješenje o rasporedu biti gotovo. tako da ak mislite zvati, možda bolje još malo pričekati dok nam budu imali kaj reći. Netko je napisao da su mu rekli da će početak rada biti uskoro. Mislim, u svakom slučaju neće biti prije nego prođe rok za pokretanje upravnog spora. A dotava svim prijavljenim kandidatima još nije obavljena, tako da rok još nije počeo ni teći. Ne vjerujem da ćemo početi prije prvog mjeseca.
  13. Vidim da piše puno ljudi koji su bili unutar 82 mjesta a posao nisu dobili. I razumijem nezadovoljstvo, al mislim da stvarno u nekim stvarima pretjerujete. Prvo, dok god razgovore vode ljudi, uvijek će biti subjektivni. Razgovor je velikim dijelom subjektivan dojam, sviđalo se to nama ili ne. Ja sam nakon razgovora ostala sam na istom mjestu po broju bodova kao i prije razgovora, iako sam dobila dosta bodova na razgovoru, nije me to pomaknulo na rang listi. Bila sam unutar prvih 15 ljudi na konačnoj listi a aplicirala sam za, sveukupno, 19 radnih mjesta. Dobila sam posao, nakon godinu i pol dana nezaposlenosti. I bude mi žao kad sad čitam postove po kojima ispada da su posao dobili nesposobnjakovići koji ga nisu zaslužili (jer tako ispada iz tona nekih postova). A znam da sam, sa prosjekom 3.8 i više od 30 bodova na pismenom, taj posao itekako zaslužila. Isto kao što znam da ima još ljudi sa velikim brojem bodova koji posao nisu dobili. Ali to ne znači da smo mi koji smo posao dobili nesposobni i ovakvi i onakvi.
  14. Općinski kazneni Zagreb: 1. Tamara Mišerda 2.Tomislav Krušlin 3.Iva Raos 4.Zrinka Salaj Županijsko drž.odvjetništvo Zagreb: 1.Amalija Matečić 2. Ana Tomac Rosandić Općinsko državno odvjetništvo Zg: 1. Renata Bočkaj 2. Marina Balentović 3. Tatjana Benko 4. Marina Šanko 5. Mirko Rimac 6. Mirela Bogdanović Općinski građanski sud u Zagrebu: 1. Ana Krnić 2. Tomislav Gereš 3. Monika Boras 4. Luka Rebac 5. Nemanja Bačić 6. Andrij Krivak Nadam se da nisam pogriješila u imenima!
×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija