janchi

Evo imam još jedno pitanje; nakon što smo dobili suglasnost Ureda državne uprave da možemo raspisati natječaj, mi smo raspisali. U Zakonu u odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi piše da se natječaj objavljuje tamo i tamo bla bla, međutim piše da uvjete škola sama određuje u natječaju. Pa me zanima, da li je škola pogriješila ako je u natječaju stavila stavku: potreban položen stručni ispit. Tražimo zamjenu samo na tri tjedna i to sad kraj školske godine. Hvala

hvala na odgovoru. ne znam kako da sada odjednom to promijenim kad je vođenje uredskog poslovanja u školi takvo od pamtivijeka. svi urudžbeni zapisnici su takvi. i čula sam se malo s drugim školama i oni isto tako. jao.

i mene je počeo ubijati doslovce. niti nemam pojma ako dobro radim uredsko poslovanje. ne stavljam ur.broj od ministarstva dok dobim njihov dopis nego svoj , nit od stranke ( kao npr 15 građana). .. . na prvi akt stavim prijamni štambilj koji je u dosjeu i klasifikacijsku oznaku i ur.broj, zatim ja pišem dopis opet isti ur.broj samo zadnja brojka 2, opet dobim dopis brojka 3 i tako.... uglavnom tako se do sada radilo i ja samo nastavila. ima ko isti slučaj? da me utješi

ljudeki, imam jedno pitanje? milsim pošto sam nova u vezi posla: da li treba svaki izlet učenika prijavljivati Uredu državne uprave, MZOS-u ili inspektoratu? Izleti, terenske nastave i sve to je predviđeno GPP-om i Školskim kurikulumom pa me zanima. U našoj školin to dosad nije bila praksa, ravnatelj nema blage o tome a ja sam vidjela pravila o provedbi izleta i bla i bla iz 1999., čak ni Pravilnika nema . Help.

Škola je tražila od MZOS-a puno radno vrijeme i za tajnicu i za računovotkinju. Međutim oni su odgovorili da možemo popuniti radno mjesto i za tajnicu i za računovotkinju ali svaka na pola radnog vremena. Dakle ravnatelj nema ništa s tim. To je nalog Ministarstva. Ništa im ne znači što se mi dvije jedine naradimo u školi i mogle bi nekad puknut od svega, ali šta možemo? Poslali smo zahtjev Ministarstvu za dopunom satnice i sada čekamo. Pravni temelj postoji, još uvijek važeći granski kolektivni, međutim oni će se sigurno držat toga kao: nema zapošljavanja, kriza je i bla bla bla. Naravno učitelju je svaka j* zamjena plaćena a nama ništa, imam prekovremenih jako puno jer ne dospim sve u 4 sata dnevno napraviti a prekovremene nema šanse da nam plate. Škola bez nas ne bi funkcionirala a tako nas tretiraju.U školi sam "katica za sve"- ako tko nezna, naravno tajnica zna tako sam ko dežurna služba Sigurno će odgovorit negativno ali glavno da je posao sada u krizno vrijeme. A to da je na pola to je jedina prepreka.

Bok. Ja sam tajnica osnovne škole i za osnovnu školu nema nikakv poseban propis za tajnice. Ima za srednju školu. Ja radim na nepuno radno vrijeme, nažalost. Međutim, nema za to pravne osnove kad još uvijek važeći granski kolektivni ugovor za zaposlenike u osnovnoškolskim ustanovama propisuje da tajnica koja radi u školi koja ima više od 150 učenika mora imati puno radno vrijeme. Moja škola ima 230 i ne daju mi puno radno vrijeme.

ej ljudi imam jedno pitanje. tajnica sam osnovne škole i već sam na portalu prije pisala. ovako, idem na porodiljni dopust oko 20.7. i trebam naći zamjenu za moj posao. raspisat ćemo natječaj i sve to, međutim mene zanima ako se i tajnica kao i učitelji mogu uzet prvo na 15, pa ostalih 45 dana uz suglasnost Školskog odbora? ili to vrijedi samo za nastavničko osoblje? hvala

U natječaju za tajnicu može pisati poželjan položen ispit iz arhiva. Ja sam se javila na natječaj na kojem je to bio jedan od uvjeta, međutim nisam imala položeni ali sam svejedno dobila posao jer se to može položiti naknadno.

Bok ljudi. Malo sam kopala po internetu i naišla na ovu temu. Tajnica sam osnovne škole točno godinu dana, radim nažalost na pola radnog vremena i znam da nikad neću dobiti puno radno vrijeme. Uglavnom, na poslu nije onako kao ste opisali, pogotovo na pola radnog vremena. posla ima non stop i ima stresa jer svi poslovi idu preko tajnika. međutim to nije ono što me muči. muči me što mi je u glavi non stop riječ " prosvjetna inspekcija." znam da radim godinu dana i možda u pola toga nisam sigurna ako sam dobro napravila, međutim ravnatelj na sve stavlja svoj potpis pa onda vjerojatno dobro radim. na puno toga sam naišla što je bilo krivo i donekle popravila. ako mi tko može pomoći tko ima iskustva s prosvjetnom kako to izgleda, da li zbog nečeg krivog mogu tajnicu razriješiti dužnosti. kod nas nije bilo posvjetne oko 10 godina i taman bi sad mogla donekle doći a ja ono nova. pa ako tko ima iskustva molim da mi opiše jer ću izludit dok ne dođe. dok dođe onda ću znati na čemu sam. hvala.

LJUDI, JEL MI MOŽE NETKO LAIČKI OBJASNITI ŠTO JE TO JAVNA NABAVA I AKO U NJU SPADAJU UGOVORI KOJI SU SKLOPLJENI ZA NEKE RADOVE DO ODREĐENOG IZNOSA ILI SVI UGOVORI? HVALA

ljudeki, ima pitanje ako tko zna odgovor bila bih jako sretna. mislim ja znam odgovor ali nisam u njega sigurna i želim da mi netko potvrdi. ovako: žena je bila na porodiljnom od 17.10.2009. i sad do 3.4.2012. godine. ona je meni napisala izjavu da se vraća na posao ali i da ima pravo na godišnji odmor za 2011 godinu skupa s regresom i da bi to koristila od 4.4 pa do 17.5 na koliko ima pravo. međutim, njezina zamjena ima ugovor o radu do povratka na rad te osobe koja se vraća pa me zanima da li gospođa ima pravo biti na godišnjem i da li za to vrijeme godišnjeg spremačica koja je mijenja može raditi u školi dok ona taj godišnji koristi ili joj se mora otkazati ugovor s danom kada ovoj gospođi itječe porodiljni? hvala

imam jedno pitanjce. tajnica sam oš pa neke stvari još učim jer sam novozaposlena. ovako žena se na nakon porodiljnog vraća na posao 3.4.2012, i po rješenju o porodiljnom se tad i mora vratiti. ona je meni napisala izjavu kaj se vraća na posao. moje pitanje glasi, jel ja tu izjavu moram nekome proslijediit ili jednostavno samo urudžbiram i ona se normalno vraća na posao? hvala!

ljudeki, molim pomoć. ovako imam ugovor na određeno do 3.4.2012. radila sam od 3.4.2009 i iskoristila sam godišnji za svaku tekuću godinu. moje pitanje je da li imam pravo na godišnji odmor ove godine nakon isteka ugovora o radu? nešto sam proučavala zakon o radu i mislim da imam pravo na razmjerni dio međutim neznam kako to izračunati. mislim da ide ovako 18 dana iznosi najmanje dana g.o. i to podijelim da 12, puta 3 mjeseca koliko sam radila punih u ovoj godini.. dakle 18/12X3. i to iznosi 4,5 dana. da li netko zna ako je to tako dobro?(tj. da li računam 18 ili onoliko dana na koliko sam imala pravo g.o.)hvala lijepa. pozdrav

ljudeki, molim pomoć. ovako imam ugovor na određeno do 3.4.2012. radila sam od 3.4.2009 i iskoristila sam godišnji za svaku tekuću godinu. moje pitanje je da li imam pravo na godišnji odmor ove godine nakon isteka ugovora o radu? nešto sam proučavala zakon o radu i mislim da imam pravo na razmjerni dio međutim neznam kako to izračunati. hvala lijepa. pozdrav

ej ljudi. zar mi nitko ne želi poslati noviju skriptu na mail. ima koja dobra duša?? janchi158@gmail.com. hvala!

ej bok. ja bih te zamolila ako je ikako moguće da bi mi poslao/poslala skriptu ako ste dobili na moj mail: janchi158@gmail.com. puno hvala! ja sam isto VŠS

bok ljudi. malo sam u panici idem na državni ful je puno strana.. jel ima tko skriptu općeg dijela državnog stručnog ispita iz 2011. ali ne staru.. ako ima jel mi možete poslati na moj mail: janchi158@gmail.com. stvarno bih bila zahvalna i lakše bih prolazila kroz to. pusa. hvala!