Može!
Udruga može biti poslodavac kao i bilo koja druga pravna osoba.
Ono što je bitno jest da je u statutu udruge predviđeno zapošljavanje članova udruge ili pojedine funkcije (npr. tajnika udruge).
Minimalac i doprinosi su kao i svugdje drugdje.
Znači prvo provjerite statut! Ako nema odredbe koja se odnosi na zapošljavanje, tad ju dodajte i prijavite izmjenu statuta nadležnom tijelu. Nakon što je odobreno ide standardan postupak...ugovor o radu, prijava na mirovinsko, zdravstveno itd.
S tim da bih vam preporučila da pogledate na webu od burze mjere za poticanje zapošljavanja. Ne znam dal je još uvijek aktivno ali osobama koje su na burzi 12mj i više može se (su)financirati zapošljavanje u udruzi prvih 6mj.
Sretno!