Ne znam od kud krenuti. Radi se o mojoj mami, u 9.mjesecu će napuniti 61 godinu i moći će u mirovinu. Trenutno je u otkaznom roku, firma se raspala. U Hrvatskoj ima 13,5 godina staža. Mirovina će joj biti neka sića (a druga iz BiH još veća bijeda). E sad, jel istina da kad bi imala 15 godina staža u Hrvatskoj da bi imala neka bitno veća umirovljenička prava i samu mirovinu? I ako je to istina, može li ona sebi dokupljivati mirovinu još do tih 15 godina staža, da ne daje zahtjev za mirovinu sada?