danti39

Pozdrav svima, ljubazno molim info koji je rok čuvanja tahografskih listića? Također molim info ako je kome poznat proces inspekcije kada dođu u firmu. Što sve traže te što sve treba pripremiti? Unaprijed zahvaljujem. Lp,

Pozdrav svima, Molim Vas povratnu info vezano uz rok čuvanja tahografskih listica, koliko dugo se moraju čuvati? Takoder molim info, ako je kome poznato, koji je proces inspekcije kada dođu u firmu, što sve traže i sto sve treba pripremiti. Unaprijed zahvaljujem. Lp

Zahvaljujem na odgovorima. Lp,

Pozdrav, molim Vas info može li poslodavac pustiti djelatnika koji je počeo raditi npr. 14.05.2018. na godišnji? Ako da, na koliko dana ima pravo, te da li je potrebno izraditi odluku (s obzirom na to da mu u 10.mj. ističe 6 mjeseci) Hvala unaprijed na odgovoru. Lp,

Pozdrav, molim Vas info da li se kod prekida radnog odnosa nakon 30.06.2018. računa razmjerni dio za isplatu naknade za nekorišteni GO, ili puni GO? Naime, jedan djelatnik odlazi s 30.06., drugi s 31.07., te neće koristiti cijeli GO. Isplaćuje li se razmjerni dio za tih 6 mjeseci (12 dana) i 7 mjeseci (14 dana)? Unaprijed zahvaljujem. Lp,

Poštovani, ljubazno Vas molim info koji članovi obitelji se smatraju užim članovima obitelji? Konkretno me zanimaju djed i baka- da li radnik ima pravo na plaćeni dopust zbog smrti bake? Unaprijed zahvaljujem. Lp,

Poštovani, molim Vas info koji je zakonski rok čuvanja osobnih podataka djelatnika koji više ne rade. Unaprijed zahvaljujem. Lp,

Zahvaljujem na brzom odgovoru. Jos jedno pitanje da utvrdimo gradivo-da je djelatnica počela raditi prije 01.07.,npr.30.06-imala bi pravo na puni GO?

Pozdrav, Molim Vas info vezano uz pravo na godisnji odmor. Naime, imamo djelatnicu koja je pocela raditi 06.07.2017.. S obzirom na to da joj je isteklo 6 mjeseci sa 06.01.2018 ima li sada pravo na puni GO za 2017.godinu, ili na razmjerni dio GO? Djelatnica ima prekid izmedu 2 radna odnosa duzeg od 8 dana. Unaprijed zahvaljujem na pomoći. Lp