Hrvoje_

da.

Ovako, napamet, mogu ti reći da je moj ured zastupao poslodavca koji je odbio vratiti zaposlenika na poslove koje je obavljao prije porodiljnog. Radnik nije imao ugovor o radu za bolje radno mjesto, već za neke fizikalije. Pravomoćno je presuđeno da ga se vrati na posao na bolje radno mjesto na kojem je faktično radio, ali kak nije postavljen zahtjev za razliku plaće, o tome nije odlučivano. Kako bilo da bilo, imaš pravo na razliku plaće za zadnje tri godine (prava iz radnog odnosa zastarijevaju za tri godine – čl. 138 Zakona o radu), ako ti na sudu prođe tvrdnja da si radila na drugom radnom mjestu nego ti je bio ugovor o radu.

Članak 1 navedenog zakona određuje koje će se osobe smatrati nestalima, a koje će onda na prijeldog osoba iz čl. 2 st.1 proglasiti umrlima. Dakle, ako ja sebi dobro tumačim zakon nestale su osobe osobe koje ispunjavaju uvjete iz čl. 1, tj. dovoljno je da se može podvesti pod nekui od tih situacija.

http://public.srce.hr/gpp/Akti/Propisi/ZPNOU.htm

Ajmo redom.... Jel ti smeta? Jel ima prozor na tvoju stranu? Jel si u gruntovnici unpisan/a kao vlasnik parcele? Ako su odgovori na prva dva pitanja "ne", nemoj čovjeka gnjaviti. Ako je treće pitanje "ne" - nisu te ni trbali obavještavati. Ne znam kako je uređeno u tvom gradu, kod nas je GUP-om uređeno da kuća može biti najmanje 50cm od međe. Ako je na toj strani prozor (sa prozirnim staklom) onda 3m od međe, u svakom slučaju ako je prizemnica - 3m između dvije građevine, ako je katnica onda barem 4m (protupožarni propis).