Jump to content

ledena_kisa

Korisnik
  • Broj objava

    710
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

  • Osvojio dana

    3

Objave koje je ledena_kisa objavio

  1. prije 1 sat , jinx24 je napisao:

    Poštovani,

    molim savjet kojem tijelu se obratiti vezano uz tumačenje "rada u struci".

    Naime, pravne sam struke u kojoj radim skoro 6 godina (všs 3, vss 3) te bih se prijavila na natječaj za koje je uvjet 5 godina rada u struci. 

    S obzirom da sam dobila info iz te firme da ne zadovoljavam uvjete za to radno mjesto jer oni rad u struci smatraju samo staz s VSS, molim pomoć kome se obratiti radi dobivanja pisanog tumačenja.😔

     

    Unaprijed hvala! 

    Je li u pitanju javni sektor?

  2. Bez komplikacija. Prvostupanjsko rješenje, uputa o pravnom lijeku, izjaviti žalbu, čekati ishod.

    Ne može voditelj postupka mijenjati odluku medicinskih vještaka, već to mogu samo medicinski vještaci.

    Vještačit će se povodom žalbe u drugom stupnju i ako su ti novi razlozi koje iznosite opravdani, vještaci drugog stupnja će donijeti nalaz kojim će se mijenjati ishod rješenja.

    Također, i na drugostupanjsko rješenje možete uložiti tužbu pa ići na upravni spor.

    Glede novih činjenica, obnove postupka i slično, ti instituti se primjenjuju kod već pravomoćnih rješenja.

     

  3. Potrebno je da se podnese zahtjev.

    Pravo na mirovinu potencijalno proizlazi iz članka 69. st. 3. ili 5. Zakona o mirovinskom osiguranju.

    Potrebno je podnijeti zahtjev Zavodu prema mjestu prebivališta.

    Priložiti uz zahtjev pravomoćno rješenje nadležnog tijela (st. 5. za ostvariti pravo, različito je od st. 3., kada se podnositelj upućuje na vještačenje).

  4. Vi ne poznajete zakon. Postoje i ljudi u invalidskoj mirovini koji ispunjavaju uvjete za isplatu osnovne mirovine te im se isplaćuje osnovna mirovina uz mirovinu odgovarajućeg MOD-a. Isto tako, postoje korisnici invalidske mirovine čija se sredstva s osobnog računa sele u proračun jer ne ispunjavaju uvjete zakonom propisane za određivanje osnovne mirovine.

     

    Vi ne poznajete zakon.

  5. Postoje zakonski uvjeti kada se ispituje visina mirovine kombinacijom svota oba stupa i kada je u pitanju invalidska mirovina. Također, propisano je pod kojim uvjetima se iznos sa osobnog računa prenosi u proračun. 

    Nikome nije ništa oteto ni ukradeno, jer s druge strane se može reći da je nešto poklonjeno ako je određena mirovina. Neispravno bi bilo tvrditi jedno i drugo. Ispravno je ono što propisuje zakon, a on propisuje i situacije kada se iznos osobnog računa seli u proračun i kada se uzima u obzir. 

  6. Bila bi manja radi manje radnog staža i potencijalno plaća. Zakonodavac ne penalizira invalidsku mirovinu zbog potpunog gubitka RS u smislu kao što penalizira prijevremeno umirovljenje.

    Mirovina se određuje koristeći mirovinski faktor 1,000.

    Kod invalidske mirovine zbog djelomičnog gubitka RS, mirovinski faktor je 0,8000.

    Nalaz i mišljenje donosi Zavod za vještačenje.

    S navedenom dijagnozom potencijalni ishod je i potpuni gubitak RS.

    Nadam se da će sa zdravljem biti sve u redu.

  7. Dana 07. 12. 2023. u 15:35, Skay je napisao:

    Poštovani, imam 58 godina i 39 godina radnog staža, s obzirom da mi se predlaže mirovina s potpunim gubitkom radne sposobnosti zanima me da li mi se bolje isplati uči u tu mirovinu s obzirom do ispunjenja uvjeta za starosnu s obzirom da mi fali svega 2 godine do mirovine bez penalizacije, korisnik sam drugog stupa osiguranja. Brine me da ne izgubim puno zbog te invalidske mirovine tj. da li mi je bolje uzeti prijevremenu sa penalizacije ili invalidsku mirovinu s obzirom na visinu mirovine. Hvala

    Da, nejasno je i meni - tko Vam to predlaže, jer invalidska mirovina se ne predlaže, nego se postupak pokreće najčešće po službenoj dužnosti za osiguranike koji rade u Republici Hrvatskoj te Vam se rješenje piše sukladno nalazu i mišljenju Zavoda za vještačenje. Ujedno, Vi kad dobijete rješenje, nitko Vam ne brani da nastavite raditi, ali u tom slučaju mirovina se neće isplaćivati, već se isplata uspostavlja prvim danom nakon prestanka radnog odnosa.

    S obzirom da invalidska mirovina definira mirovinsko primanje u slučaju kada je osoba potpuno ili djelomično nesposobna za raditi, za očekivati je da nećete raditi.

    Napominjem, ako Vam se odredi potpuni gubitak mirovinski faktor je 1,0 i nema penalizacije.

    Kod djelomičnog gubitka, također, nema penalizacije, ali mirovinski faktor je 0,8 pa je samim time i svota mirovine manja.

    Također, ako nastavite raditi prema preostaloj radnoj sposobnosti u slučaju djelomičnog gubitka mirovina će se isplaćivati i za vrijeme zaposlenja, ali po mirovinskom faktoru 0,6666. Nakon prestanka radnog odnosa, uspostavlja se MF 0,8000.

    Molim da nam pojasnite detaljnije Vaš status.

  8. Ime i prezime je također osobni podatak.

    Ujedno, kako je navedeno, eventualno ste dali privolu za korištenje osobnih podataka u svrhu provedbe natječajnog postupka (to je dominantno u natječajima za posao).

    Prosljeđivanje trećim stranama u tom slučaju bi predstavljao kršenje GDPR-a.

    Ako smatrate da postoji sumnja u kršenje, najbolje je da izvijestite Agenciju za zaštitu osobnih podataka.

    Priložite i dokaze sa kojima raspolažete, sastavite podnesak i uputite ga Agenciji.

  9. Dana 09. 12. 2023. u 20:58, parlaonica je napisao:

    Pozdrav svima,

    Naime muče me određena pravna pitanja na koje bih volio čuti odgovore od onih koji se u to razumiju.

    Situacija je sljedeća:

    Kolegica i ja smo se odlučili otvoriti firmu jer nam se pružila prilika da realiziramo jednu priču uz njenog muža kao investitora.

    Od njega smo dobili cjelokupnu financijsku potporu te bi mu to kroz dobar poslovni plan ako Bog da vratili u što kraćem roku jer nismo definirali vremenski rok za isti.

    Međutim, prije samog otvaranja smo se dotakli strukture vlasništva.

    S obzirom da niti ja niti ona nismo najbolje upućeni htio bih vidjeti koja je opcija u tom slučaju po mene također povoljna.

    Ostavljam stalni i dobro plaćeni posao i htio bih da se kod makar ovakvih stvari ne zeznem.

    Dogovor je bio da ćemo zajedno raditi, truditi se i snositi sve podjednako, ali se pojavilo gore navedeno pitanje i prijedlog njenog muža je da bi ona imala 90 udjela vlasništva, a ja 10 što je po meni vrlo nezgodna pozicija ako se da pretpostaviti.

    Razumijem da nisam financijski sudjelovao, da je nekako prirodno da bude tako kako je, ali moram znati što to znači za mene?

    Da li to znači da ćemo se isto truditi, raditi ( iako ja već sad više toga radim od druge strane kao jer se osjećam dužnim ), a da će ona imati bolju plaću i uvjete?

    Da li je po Vama možda bolje zatražiti da me postave na neku drugu funkciju? Ili da budem samo zaposlenik u cijeloj priči?

    Navodno bi se nakon što investitoru vratimo i svedemo sve na 0 išlo na vlasništvo 50:50.

    Nisam pametan da li prihvatiti takve uvjete? Jesam li u poziciji možda tražiti određeni iznos neto plaće ili koje su mi još opcije po Vama?

     

    Hvala svima na pomoći!

     

    Lp

    Ne mora značiti da ćete imati manja primanja, već manji udio u vlasništvu, a samim time i manji udio u ostvarenoj dobiti kada se ona nakon oporezivanja isplati.

    Kada se trgovačko društvo osnuje, ono ima vlasnike, članove uprave društva, ali ima i direktora, direktor ne mora biti čak ni nužno u vlasničkoj strukturi, već ga trgovačko društvo može odabrati samostalno.

    Dakle, vlasnička struktura je jedno i isplata dobiti, a drugo je vaša plaća i materijalni uvjet kroz radni odnos unutar društva i vašu funkciju.

    Omjer vlasništva 90-10 je popriličan. Morate sami procijeniti što vam je za činiti.

  10. Dana 22. 11. 2023. u 12:08, sivko je napisao:

    Pa ni ne trebaju pratiti jer im ionako ne vrijedi.Država uplaćuje dodatak za beneficirani radni staž pod stavku bruto 2 kao iz zdravstveno a to se ne gleda kod odlaska (izračuna) u mirovinu nego se gleda bruto 1.

    Jedini savjet koji mogu dati policijskim službenicima, medicinskom osoblju, vojnicima i sl., da prate pravilan obračun prekovremenog, smjenskog, blagdanskog, i noćnog rada. Tu može doći do greške, a sve vam se to računa kao primitak na temelju kojeg se kasnije računa mirovina. Navedeno pratiti preko izlista COP-a i JOPPD obrazaca na e-poreznoj.

  11. prije 49 minuta, prof je napisao:

    Poštovani darko,

    poštovani ledena_kisa žao mi je ali ne slažem se s Vama a niti sa samim sobom. Pričamo o apstraktnim iznosima mirovina a ne konkretno predmetu kao u prethodnom slučaju.

    Zakonodavac kako kad i kako kome daje određene beneficije (kao sada u predizbornoj godini)  a također kad mu odgovara selektivno oduzima beneficije (smanjuje iznose mirovina) kako kome. Mirovine ostvarene po Zakonu o mirovinskom osiguranju DVO i PS su smanjivane  2002.g. (članak 9.a), 2010.g. za 10 % one iznad 3.500 kn i 2014.g. za 10 % one iznad 5.000 kn.  Ukinuto je smanjenje mirovina iznad 5.000 kn. a od 1.7.2023. i 1.1.2024. ukinuto je još i 10 % smanjenja mirovina iznad 3.500 kn.

    Starosne mirovine priznate po Zakonu o hrvatskim braniteljima nikada nisu smanjivane za prije spomenuta smanjenja od 10 % a invalidske braniteljske mirovine jesu.

     Niste u pravu, za zakonodavca je članak 9.a  pravovremeno donesen i još ga drži aktivnim, makar postoji i članak 9.b kojeg se HZMO (kao provoditelj Zakona) nikad ne drži. Članak 9.b. glasi : Tako određena mirovina ne može biti manja od mirovine određene po ZOMO.

    Na prikazanoj tablici je jasno, do 30.06.2023.g. iznos starosne mirovine po Zakonu o mirovinskom osiguranju DVO i PS (zbog dotadašnjeg smanjenja od 10 %) je bio manji od mirovine po općem propisu ZOMO.

    Izracun mirovine.jpg

     

    Odnosno, ne postoji 9b, nego 9a st. 2.

    Vezano za to da se netko ne drži te odredbe, moj stav je da se treba držati. U odnosu na tu tvrdnju treba iskoristiti uputu o pravnom lijeku. Radi se o upravnim postupcima gdje svaka osoba koja donosi rješenje "može imati svoj stav" i način tumačenja zakona. Dakle, postoji određena ustaljena praksa, koje se neki drže, ali ne znači da je/nije ispravna.

    Uvijek napominjem, postupci mogu završiti tek na Visokom upravnom sudu u teoriji te stoga ako netko nije zadovoljan, treba koristiti svoja prava. 

    Posebno se odnosi na slučajeve gdje imamo vječne debate. Upravni sudovi znaju rješavati o istom pitanju na 10 različitih načina (ovisno, koji sudac, koji grad..) i ja osobno se ne slažem sa nekim presudama. Ukratko, radi se o složenoj problematici, svakako, koristiti svoja prava u maksimalnom opsegu.

     

  12. Porez koji plaćate, plaćate kao i svi drugi umirovljenici.

    Glede matematike, mirovina koju primate, povoljnija je od mirovina koju primaju drugi umirovljenici. Kada bi se svakom u izračun uzimalo samo 10 najplaćenijih godina, nitko ne bi imao tzv. "najniže" mirovine. 

    Isto tako, treba uzeti u obzir da se u pravilu prema tom Zakonu ranije umirovljujete za razliku od drugih radnika. Budimo realni, teže je fizički biti zidar sa 65 godina nego policijski službenik u uredu sa 40 godina. Znamo da nisu svi policijski službenici samo na terenu, to je istina i nepošteno za terenske kolege čiji se rad jednako vrednuje za razliku od službenika "u uredima". Na kraju dana, obje skupine imaju istu benefikaciju. Pri tom naglašavam da ne mislim na drzavne službenike u upravnim poslovima, nego isključivo na policijske.

    Gledajući općenito, prava iz tog Zakona su "atraktivna" u odnosu na opći propis. To je činjenica.

  13. S obzirom da su zastarni rokovi dugi, pričekao bih svršetak liječenja vaše sestre i onda poduzeo daljnje korake. No, možete i već sada. Važno je da priložite relevantnu medicinsku dokumentaciju. Savjetujem podnošenje prijave kod Općinskog državnog odvjetništva, a ako nemate nikakva pravna znanja, savjetujem Vam i odvjetnika.

    Nadam se u pozitivan ishod - liječenja prije svega.

×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija