Jump to content

MirkoP

Korisnik
  • Broj objava

    41
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

O MirkoP

  • Rang
    Novak

Nedavni posjetitelji profila

Prikaz nedavnih posjetitelja je isključen i nije prikazan drugim korisnicima.

  1. Ne bi li indikacije trebale biti dokazive? Dakle postojanje nekakvog zapisa, svjedoka i sl.. U suprotnom bi se to moglo zlorabiti.
  2. kad god ? postoje li neke smjernice ili indikacije koje mora i dokazati ? U slučaju da radnika interesira
  3. Imam situaciju na poslu. Bio sam na redovnom pregledu kod medicine rada u ožujku, sve je bilo besprijekorno, no doktor m.r. me poslao kod psihijatra i još sam mu trebao poslati neku medicinsku dokumentaciju u vezi jedne operacije. U studenom upozorenje od poslodavca da obavim zdr.pregled. Odn. pretpostavljam da m.r. nije izdala mišljenje jer nije dostavljena tražena dokumentacija. Poslao sam traženu dokumentaciju na m.r., međutim me sad firma opet šalje na zdr.pregled, bez objašnjenja da li je ponovljeni ili iz kojeg razloga itd. Ima li zakonske osnove za to, tj. za "šetanje" na zdr.pregled ponovo, bez objašnjenja. Može li medicina rada pisati sumnje i po kojoj osnovi o evt.psihičkoj nestabilnosti (pretpostavljam po navodima poslodavca), slati kod psihijatra i sl. ako obavljeni testovi i nalazi od psihijatra ne pokazuju išta od toga ? Čudno mi je i inzistiranje na psihijatru, a ne evt. psihologu prije. Što je još gore sam vlasnik, dr. medicine rada je rekao da je sve u redu ali da pošto sam inteligerntan to mogu zaobići i predlagao mi još da mu dostavim drugu medicinsku dokumentaciju iz koje će on nešto "iskombinirati" (u moju korist, pretpostavljam ?!). Pričao je nešto o tome da mogu dobiti otkaz, iako ne vidim ništa što bi me moglo kompromitirati i čime bih zaslužio otkaz, nego mogu samo pretpostavljati unedogled što mi poslodavac "kuha". Pošto nisam znao što me čeka, odgađao sam slanje dokumentacije na m.r. Kad sam dobio opomenu, poslao sam dokumentaciju. Sad ne znam što me čeka. Ima li poslodavac prava za ponovno slanje i na kraju krajeva za slanje od strane m.r. k psihijatru i sl. (gluposti) i kako liječnički pregled može iskoristiti protiv radnika ? Radi se o uredskom poslu, dakle nikakvi posebni uvjeti rada.
  4. MirkoP

    sudska pristojba?

    Poštovani, podnio sam prigovor prije pokretanja sudskog postupka ovrhe od strane KBC RebrO. Sad dobijam dopis od suda da platim sudsku pristojbu na 100 kuna po osnovi prigovora protiv rješenja o ovrsi. U prilogu je podnesak KBCa, odn,. zastupnika jer im je odbijen zahtjev za ovrhom. Nisam podnio prigovor na sudsko rješenje o ovrsi nego prigovor na prijedlog zastupnika kad sam uopće dobio pismo sa navođenjem da platim navodne troškove koje osporavam i troškove ovrhovoditelja. Platit ću tih 100 kuna, pošto mi nije dano pravo na žalbu ali me zanima mogu li to prevaliti na tužitelja ? p.s. sad vidim da oni zahtjev baziraju na tome da "nisam bio korisnik dopunske pariticipacije" što je neistina. Ja sam u prigovoru zatražio "samo" da mi dokažu osnovu po kojoj me terete za iznos.
  5. hm, zar to nije dakle upravo razlog za opomenu/otkaz ?
  6. Puno hvala na odgovoru. Ali ako se radi o redovnom otkazu ? Odn. može li se na temelju toga dati redovni otkaz (bez ponovnog upozorenja) ?
  7. Da li se može otkaz osporavati na temelju nezakonitog upozorenja prije otkaza ? Radilo bi se o nepoštovanju rokova za upozorenje. Odn. da li u slučaju nastupanja ponovne povrede obveze ima neki rok za davanje tkaza ? Npr. druga povreda se desila prije godine dana, nije bilo nikakvog reagiranja a poslodavac je potegne nakon godine dana. Štite li tu kakvi rokovi ?
  8. poznata ekipica HRTa za utjerivanje pretplate je sastavila optužni prijedlog kojeg je sud nakon traženja prema istima da dopune informacije, odbacio, jer nisu imali informaciju kada je evt.TV kupljen. nije mi nimalo drago za to što sud apriori prihvaća pretpostavku postojanja TVa kao činjenicu, ali eto. dakle optužni prijedlog Prekršajnom sudu je odbačen prije ičega jer ako traže da se plati pretplata onda moraju dokazati da nije došlo do zastare. uglavnom, iz šupljeg u prazno, ali eto. a više bih volio da je do suda došlo.
  9. Dobio sam oslobođajuću presudu za pretplatu HRTa s Prekršajnog suda. Dakle nakon svih mojih prigovora na pisma od strane HRTa i uplatnice, dobio sam nedavno pismo o presudi. Nit imam pojma da se održao sud, niti išta. A već otprije sam namjeravao tužiti inkasatora radi davanja lažnih iskaza, iznudu i uznemiravanje (pismima i uplatnicama). Radi se o tome da nije uopće bilo konktakta dotičnog inkasatora i mene. Tj. nisam ni znao da je bio ako je bio na vratima. Odatle sve slijedi, Svjestan sam da se radi o možebitno novom području. No otvoren sam za bilo kakvu pomoć.
  10. 1. Ako su postojali razlozi za redoviti otkaz, bi li bilo moguće da nakon presude o nezakonitom otkazu iz formalnih razloga (npr.izostanak očitovanja) da li bi se moglo nakon presude ponoviti isto, SA tim formalnim razlogom ispoštovanim ? 2. Što je s člankom 117 ZORu ? Radi se o tome da je radnik nadređenome prijavio teško dokaziv "nerad kolega", pri tome navevši mnogo detalja, odn. situacija. Da li se pri osporavanju otkaza tome može pozvati na taj članak, tj.da je otkaz dobijen iz razloga prijave ? Ili je taj članak veoma usko definiran mogućnostima prijave konkretnim tijelima ? Ili se može koristiti razlog uplitanja u posao ? 3. Postoje li rokovi za otkaz pri skrivljenom ponašanju ? Za izvanredni otkaz je jasno, 15 dana. 4. Pitanje je hipotetsko: Koliko je prosječno trajanje osporavanja odn. dokazivanja zakonitosti otkaza kod jednog radnika ? Bez bolovanja, invalidnosti i sl. Dakle samo za vraćanje na posao i naknadu za izostnak ?
  11. Da li poslodavac ima pravo, točnije od njega odabrani liječnik medicine rada i prema kojem zakonu od zaposlenika tražiti potvrde od kojih bolesti evt. boluje zaposlenik ili lijekovi koje uzima ? Radi se o traženju izvan redovnog sistematskog pregleda.
  12. nisam se javio, znači da nije bilo ničega. Vi bi podrške ? Kakve ? Željac je rekao.
  13. Što se mog "slučaja" tiče, osporio sam da su došli do mog imena i prezimena te OIBa na zakonit način, tj. poštujući ZZOP, "bez ulaska u sadržaj pisma naslovljenog na mene", uopće se nisam izjasnio o TV prijamniku, bivanju na tom mjestu i sl. Dakle uopće nisam gledao sadržaj pisma. Samo sam ih pozvao da dokažu da su došli na zakonit način i, naravno, to nisu mogli jer je nemoguće pravnoj osobi doći do nečijih podataka poštovanjem ZZOPa.
  14. Pozdrav Ovršen sam za dug od 250 kuna (TV usluge ViP), ukupni troškovi oko 1800 kuna. Radi se o dugu iz 2016.e koji je namiren 2 mjeseca nakon dospijeća, ali je Vip u međuvremenu (bez ikakve obavijesti meni) poslao zahtjev za ovrhu odvjetničkom društvu. saznao sam za "dug" tek prije 2 mjeseca, kad je ovrha provedena, bez ikakve obavijesti (do danas). Vip nije obavijestio OD da je dug namiren. Trebao bih odvjetnika za protuovrhu.
  15. OK. zaista ažurno drotovski. bilo bi dobro da moderator napiše obavijest a ne da se korisnik mora pitati je li u prvoj minuti slučajno izbrisao dio sam ili je nešto mijenjano izvana i ako je izvana - zašto. inače nema puno smisla.
×
×
  • Napravi novi...