Znači zaposlen sam na ugovor na neodređeno uz probni rok od (6mj)...trenutno radim 2 godine.
U ugovoru postoji stavka da minimlano moram raditi 5 godina, te ukoliko prekinem radni odnos moram nadoknaditi štetu(iznos je jednak onome koliko mi je ostalo do kraja tih 5 godina uz određeni prosjek plaće) jer me on obučava za taj rad.
Međutim tu je i druga stavka gdje piše da obrazovanje snosim o svojem trošku.
Znači nije platio nikoga da me obučava i slično nego se posao uči kao i svaki drugi.
Zanima me dali je taj ugovor valjan(dali to spada u neke posebne uvjete u ugovoru o radu)