kneginja34 objavljeno: 18. siječanj 2011. Dijeli objavljeno: 18. siječanj 2011. Poštovani, molim za savjet. Trenutno sam zaposlena, no uskoro namjeravam otvoriti vlastitu firmu, te dati sporazumni otkaz prije toga, budući da mi treba nekih mjesec dana prije otvorenja da posložim i organiziram neke stvari. Zanima me dali mogu dobiti naknadu za samozapošljavanje,budući da ću do tog vremena biti prijavljena na HZZ.Koliko dugo moram tamo biti evidentirana da bi imala pravo na naknadu? Hvala Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
vexvg odgovoreno: 18. siječanj 2011. Dijeli odgovoreno: 18. siječanj 2011. Nemožete, pošto je jedan od uvjeta za dobijanje naknade za nezaposlene da raskid Ugovora o radu nije sporazumni. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
kneginja34 odgovoreno: 19. siječanj 2011. Autor Dijeli odgovoreno: 19. siječanj 2011. Hvala, tako sam i pretpostavljala. Zanima me samo dali mogu nakon odrađenog otkaznog roka koristiti godišnji odmor, te nakon toga dati sporazumni otkaz. Npr, sutra najavim da bih radila još mjesec dana, odradim to, koristim godišnji, te nakon toga dam otkaz.Dali je to zakonski gledano u redu? Imam li na to pravo? (u ovoj firmi neprekidno radim godinu i pol). Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.