Osnov za pokretanje postupka prijave poslodavca

[Anjat43]

Pozdrav svima,

Cenila bih bilo kakav savet i misljenje  za sledece :

Poslodavac objavljuje oglas za posao , plata je 1400 Evra , smestaj i hrana obezbedjeni ..

Radnik dolazi , smesten je u kamp prikolici staroj cca 70 godina , sanitarni cvor je zajednicki . Nista od toga nije naglaseno , osim da je smestaj u kampu , u kamp kucici ( sto je , slozicete se , sirok pojam )

Ok,nije frka sve to..Radno vreme je dok se boje na ekranu ne istope..Dozvola je resena tek nakon cca 2 meseca . Tada se potpisuje i ugovor ( u kojem stoji da je plata 800 evra bruto , radnik je na poverenje i poitpisao jer svakako ostatak dobija na ruke ).

Na poverenje se isto tako ne vodi evidencija , odnosno zbraja koliko je isplaceno na racun , a koliko na ruke . Kada je otkriveno i poslodavac upitan , receno je da je drzava skinula sve sto po pravilu i ide , da ne nabrajam . Uglavnom, dogovor nije ispostovan

Za sve naravno postoje materijalni dokazi , ali ugovor je ipak potpisan...Da li se ista moze uciniti povodom ovoga? Postoji li osnov?

Radnik je moja majka , koja je radila kao perac sudja u najgorim uslovima jer je bez posla u svojoj nazovi drzavi ostala 2 godine pred penziju.

 

Unapred hvala!

[Ivan Orgulje]

Prijavite sve Državnom inspektoratu https://dirh.gov.hr/o-drzavnom-inspektoratu-9/ustrojstvo-77/13-sektor-inspekcije-rada/364 , a možete i nadležnom državnom odvjetništvu. 

[nikadnisisam]

prije 1 sat, Ivan Orgulje je napisao:

Prijavite sve Državnom inspektoratu https://dirh.gov.hr/o-drzavnom-inspektoratu-9/ustrojstvo-77/13-sektor-inspekcije-rada/364 , a možete i nadležnom državnom odvjetništvu. 

Mislim da će Inspektorat brže reagirati nego DORH u ovom slučaju, dosta su spori u zadnje vrijeme a i ne znam da li bi bilo elemenata Kaznenog djela.