wilmica objavljeno: 6. travanj 2009. Dijeli objavljeno: 6. travanj 2009. imam jedno veeeliko pitanje. odgovor nisam nasla ni na hzzo - u , ni u firmi... Trudna sam 4 mjeseca, iskoristila sam svoj godišnji odmor za ovu godinu i sad me zanima sto mi je slijedeće za činiti. Trudnoća se odvija u najboljem redu i ja sam potpuno radno sposobna, nemam nikakvih komplikacija ni sl. sad me zanima : je li ja mogu po zakonu raditi u uvjetima rada u kojima sam ugrozena i ja i beba i na koji je nacin to regulirano u nasem zakonu. inace, drzavni sam sluzbenik. na mjestu na kojem radim nema nikakvog zamjenskog radnog mjesta u mojoj strucnoj spremi koje nije sa posebnim rizikom. Do sada sam dosla do jednog jedinog odgovora...a to je da otvorim komplikacije u trudnoci i da dobivam max naknadu plaće oko 4200 kn, sto je daleko manje od moga prosjeka plaće. Ne znam, sto napraviti...Lazno bit na komplikacijama ili postoji neko drugo rješenje?? unaprijed hvala na odgovoru Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.