marijans objavljeno: 1. studeni 2011. Dijeli objavljeno: 1. studeni 2011. Zbog profesionalne nesposobnosti za rad prebačen sam na drugo radno mjesto,poslodavac mi je smanjio plaću,iako zakon o radu kao i temeljni kolektivni ugovor govore da je poslodavac dužan radiku isplačivati plaću koju je ostvarivao u vrijeme pravomočnosti rješenja hzmo o nastanku profesionalne nesposobnosti za rad.Kako ostvariti svoja prava. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.