Antonia Jelenic Vucelja objavljeno: 29. kolovoz 2014. Dijeli objavljeno: 29. kolovoz 2014. Poštovani, trenutno sam na roditeljskom dopustu, željela bih , nakon što dijete navrši godinu dana još neko vrijeme ostati kod kuće, pa imam pitanje vezano uz mogućnost uzimanja neplaćenog dopusta odnosno mirovanja radnog odnosa: koja je razlika između te dvije mogućnosti, može li poslodavac odbiti molbu za korištenjem tj postoje li neki uvjeti, u kojem trajanju je moguće dobiti korištenje te što je sa mirovinskim i zdravstvenim osiguranjem za vrijeme korištenja, zaposlena sam na neodređeno u državnoj službi unaprijed hvala Antonia Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.