Cabetu objavljeno: 23. travanj 2022. Dijeli objavljeno: 23. travanj 2022. Je li organiziranje teambuildinga kršenje ugovora o radu? Zbog čega bi radnik bio dužan sudjelovati u nekakvim "izvannastavnim aktivnostima". Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
drot13 odgovoreno: 23. travanj 2022. Dijeli odgovoreno: 23. travanj 2022. Je li teambuilding obavezan? Spominje li se u ugovoru o radu ili dr. aktima? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Cabetu odgovoreno: 25. travanj 2022. Autor Dijeli odgovoreno: 25. travanj 2022. U ugovoru o radu se ne spominje. Za druge akte sada ne znam. Ono što mene također zanima je, a od kud da radnik zna koji su to sve drugi akti na koje on mora paziti? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Cabetu odgovoreno: 25. travanj 2022. Autor Dijeli odgovoreno: 25. travanj 2022. Provjerio sam druge akte za koje znam i ne vidim da se igdje spominje teambuilding. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.