compaa objavljeno: 18. listopad 2016. Dijeli objavljeno: 18. listopad 2016. Tokom više mjeseci i godina poslodavac (gradska ustanova) rasporedom rada doveo je do stvaranja više stotina sati prekovremenog rada. Unazad godinu dana mjesečno isplaćuje po 10 sati prekovremenog rada, te prisiljava radnike da mjesečno koriste slobodne dane i do 80 sati, za koliko umanjuje stanje stećenih sati. Pedeset radnika imalo je oko 9000 sati. Radi se u turnusu 12-24, 12-48. Dali poslodavac smije na takav način ograničavati rad u punom radnom vremenu propisan zakonom i ugovorom da bi se riješio nagomilanih sati. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.