310BrRp

Obratite pozornost na prihodovanje iz USA, npr. mirovinu. Tu bi trebalo prijaviti na poreznoj godišnjoj kartici (PK) i taj priljev novca će porezna tretirati kao prihod i na njega razrezati porez. Zato jer USA i RH nemaju ugovor kao npr. RH sa Auss, DE i sl. USA vas svakako prati kao njenog državljana i prvo što će vam hrvatske banke napraviti jest da će tražiti od vas USA ID Nr. jer to od njih USA zahtjeva i RH je potpisnik toga sporazuma. Dakle, ako na vašem računu u RH ima velikih priljeva, porezna u USA to vidi. Za stan i auto, kupite ih gotovinom, to nije problem. Novac normalno prebacite sa svog USA računa u svoj RH račun (da ne nosite baš gotovinu jer to nije dozvoljeno) ili unovčite ček u nekoj banci i to je to.

Kako u svojim iskazima niste dovoljno jasni, a situacija vam je zasigurno neugodna i potrebna je žurna odluka, svakako potražite odvjetnika. Ovdje je osnovno pitanje, čega gu vlasnici ovršenici (dužnici)? Jer, eventualni ovrhovoditelji mogu teretiti samo njih (i jamce) i njihovu imovinu. Tko je suvlasnik nekretnine? Ako banka uđe u suvlasništvo, može tražiti civilnu diobu.

Kako ja vidim, gospodin je vlasnik predmetne u kuće u određenom omjeru. Činjenicu da je kući povećana vrijednost vašim ulaganjima treba dokazati na sudu. On je suvlasnik sadašnje nekretnine. Mislim da vam predstoji poziv za sudjelovanje u održavanju, tužba za zaštitu vlastitog ulaganja, potraživanja omjera iznosa utrošenoga ali ne starijih od 5 godina, utvrđivanje povećanja vrijednosti nekretnine te pravednija razdioba suvlasništva (omjera), procjena nekretnine, a na kraju, možda, civilna dioba.

Osoba koja je kupila stan, kupila ga je u povjerenju u zemljišne knjige i time je taj postupak zatvoren. Eventualno, u slučaju da VS prihvati zahtjev za reviziju i donese pravorijek koji je suprotan odluci ŽS, te u ponovljenom postupku OS i ŽS donesu odluku suprotnu sadašnjoj, protu stranka ima pravo potraživati od vas namirenje štete u novome postupku.

Jednostavno. Uzme novac ili kao gotovinu ili si isplati na žiro račun. Treba obratiti pažnju na knjiženje. Knjigovodstvo taj iznos mora knjižiti kao dobit. Na potrebe firme. Pitanje nije jasno. Pitanje je kasnijeg knjiženja koje je po godišnjem obračunu. Kao pozajmica nije baš u redu da firma pozajmljuje bez ugovora i kamata. NE! Teoretski može. trgovina vas u tome neće priječiti. Kasnije je problem pravdanja tih računa. Imate li poslovni prostor u vlasništvu direktora?

Nikako ne kupuj nekretninu kojoj nisu svi dokumenti uredni.

obvezan prigovor

Ako u Fini nemaju podataka o blokiranom računu i otvaranju zaštićenog računa vjerojatno sama ovrha nikada nije niti pokrenuta. Deset godina je rok zastare.

Kada se sve riješi, za jedno 4-5 godina, pošalji jednu virtualnu pivu!

Upravo cijela situacija ide na Vašu korist. Vama najbolje je dobiti izvanredni otkaz skrivljen ponašanjem djelatnika. A poslije je sve lakše.

Griješiš. Prvo odvjetniku, po mogućnosti prijatelju. Ili prijatelju prijatelja. Nekome tko će te saslušati i savjetovati. Svaki čin i svaka rečenica ima kasnije svoju težinu. Tek kada budeš imao spoznaju kako se ponašati, možeš ići na sastanak. I, nema tu riječi. Samo pismeno. I prigovor na plaću treba biti pismen.

Moj savjet je; odvjetnik pa prigovor. Potom će poslodavac razmisliti kako će sročiti otkaz. A vama ionako nema budućnosti u toj tvrtki.

Smanjenje plaće od prošloga ljeta sud bi mogao smatrati vašom privolom jer niste odgovarajuće prigovarali cijelo to vrijeme. Otkaz se može osporavati pa makar bio i kao tehnološki višak. I opomena se može osporavati. Vaš ugovor kao posloprimca sa tvrtkom kao pravnom osobom je temeljen na zakonu i nikako nije moguće biti mimo njega. Znači, od sada, vi radite samo ono što je po opisu ugovora. Ne može vas direktor poslati na selo po krumpire ako tako ne piše u ugovoru. Dakle, od sada se samo držite ugovora. I, pitanje je koliko tada on može "sapunjati dasku". Po svakoj njegovoj odluci, prigovori u roku 8 dana su obavezni. Inače će sud možda zaključiti kako je to bilo vašom privolom. Najbolje potražite odvjetnika. Ne boj te se cijene usluge odvjetnika jer je to sve sitnica u odnosu na vaše sekirancije i šteu koju vam može počiniti direktor.

Postoji mogućnost žalbe ali sama žalba ne odgađa provedbu ovrhe. Tako ste imali prilike u medijima vidjeti slučaj gdje je nekretnina prodana na dražbi a kasnije je sudskom presudom došlo do zaključka kojeg je tada već nemoguće provesti jer kuća je kod drugoga vlasnika koji je kupio legalno kuću i njega kao kupca štiti zakon. Nego, kako ovrha se provodi na nekretnini ali postoje prethodno upisani. Kako njih sud poziva ili obavještava o ovrsi koju oni nisu pokrenuli ali su oni prvo upisani na listu tereta.

Reklamacije je osnovana kao prigovor na isporučena dobra i usluge. Podloga za isporuku jest račun. Nadnevak računa je početak od kada teče jamstvo.

Kako stoje stvari, sud provodi procjenu nekretnine i dražbu. Na dražbu se javlja i prvo-upisani vjerovnik. Kako su potraživanja prvo-upisanoga veća od vrijednosti nekretnine, prvo-upisani vjerovnik se upisuje kao vlasnik nekretnine a iznos njegova potraživanja se umanjuje za licitiran iznos vrijednosti ovršene nekretnine. Drugo upisani, ovdje ovrhovoditelj, se ne namiruje. Dali je tome tako? Tko i kako plaća troškove procijene i postupka ovrhe?

Kako ovrhovoditelj nije bio zadovoljan ovrhom nad financijama (valjda mu je 1/3 moje plaće mala), zatražio je i dobio rješenje na ovrhu nad mojom jedinom nekretninom. Žalba mi nije usvojena. Dakle, preostaje mi iščekivati ovrhu. Ali, na nekretnini postoji prethodno upisana zabilježba (plomba-u ZK) za jedan dug, pozajmicu, kojega vrijednost prelazi cijelu nekretninu. Kakav je sada slijed, kada se pokrene ovrha? Dobivam li obavijest i kakvu? Dobiva li obavijest i vjerovnik prethodno upisan, prvi upisan? Kako se on namiruje i ima li prioritet pred ovrhovoditeljem koji je drugi po zapisu u ZK? lp

Ugovor na neodređeno-to je dobro. Za izvanredni otkaz ugovora o radu skrivljen ponašanjem djelatnika svakako treba dokazati tvrdnju koja bi trebala biti dovoljno razložna za tu vrstu otkaza. Dakle, mi ovdje govorimo o ugovoru o radu, a ne kako se tko šefu sviđa. Ako upozorenje nije bilo pismeno, smatrajmo da ga nije bilo. Dakle, upozoravanja nije bilo. Dali su "kvote rada i dr." određene nekim ugovorom, aneksom, pravilnikom? Ako nisu, kao da ne postoje. Mislim da bi tu trebalo potražiti odvjetnika. Tada će poslodavac promijeniti nastup. A takvi slučajevi se ne spominju u životopisu. Sa svojim načinom otkazivanja ugovora o radu, vama ne preostaje drugo nego ništa ne potpisivati i hitno potražiti odvjetnika.

Stranka u postupku ima pravo uvida u predmet, ukoliko je odluka donijeta. Ako predmet traje, uvid nije dozvoljen. Pri završetku predmeta, ako je ODO odbacilo prijavu, obavještava se samo ona strana koja je prijavu podnijela. Dakle, ako je postupak gotov i ODO nije pokrenulo postupak, vas nitko o tome neće posebno obavijestiti ali možete samo zatražiti uvid u ODO.

Odgovor na to pitanja svakako zna vlasnik ili odgovorna osoba ili netko tko je tako odlučio. A on zna i zašto je angažirao baš taj projektnu ured i u to se ne treba petljati. Tko zna koja je tu kombinacija i u smislu veza i vezica i ekonomska itd.

Mirovina ostvarena na osnovi radnog staža u RH i u BiH će biti objedinjena. Rh i Bih imaju sve popratne ugovore. Međutim, RH a niti BiH nemaju ugovora o povezivanju staža sa USA. Dakle, dobivat će te dvije odvojene mirovine. Ali, kada RH vidi da ste primalac iz inozemstva, i to će vam obračunati u prihode (pored mirovine) i to će se sve oporezovati. Dakle, u RH će te platiti porez na mirovinu iz USA.

RUC ili zarada je kada se odbije naplaćeni iznos pa se od njega oduzmu svi troškovi; nabava materijala, prijevoz itd.

Neznam ima li razlike obrt ili doo, ali mislim da račun je račun. Kupnjom materijala (u nekoj trgovini npr.) taj materijal ulazi u "skladište". Na računu se iskazuju usluga i utrošeni materijal koji se time i skida sa stanja u skladištu. Dakle, normalno napisati račun i napisati; 1. usluga, npr. dizanje/spuštanje ili šta se već radilo (izmjena šarki), 2. šarke tip taj i taj, pozlaćene i opločene dijamantima itd. 3. potrošni materijal, vijci i sl. LP

Sada je na redu tužba. Obavezno potražite odvjetnika. Nije vrijeme za neodlučnost. postoje rokovi kojih se morate držati ako želite uspjeti u sporu.

Moja preporuka; 1. odmah prigovor poslodavcu da vam se omogući rad sukladno ugovoru o radu vas i poslodavca, pismeni prigovor kojega kasnije iznosite na sudu, može i email ali onda i svima u tvrtki poslati kopije, 2. ukoliko vam poslodavac u roku 8 dana ne omogući rad sukladno ugovoru o radu, obavijestiti ga da koristite zakonsko pravo na prekid rada, 3. tužba poslodavca radi uznemiravanja Svakako nađite dobrog odvjetnika. Vaša trenutna situacija nije loša, jer je poslodavac očito budala.