Jump to content

Potencijalna tužba protiv poslodavca ili barem savjet Čl. 6


DingoZG

Preporučene objave

Imam stečena prava za mirovinu, poslodavac kroz pravilnike i tehnikalije izbjegava proslijediti na ministra i da se donese odluka u skladu sa zakonom (pozitivan ili negativan odgovor), slijed događaja će me prisiliti da ili kršim zakon o službi u OSRH (moram tražiti dozvolu za dodatnu djelatnost ako mi se zahtjev odbije) ili sam dam otkaz i time gubim pravo na stečenu mirovinu pod posebnim uvjetima. Vrijeme mi ističe,

Tijekom karijere sam oprostio neplaćene prekovremene sate (smjenski rad) za koje su moje kolege tužile i digle 300-500 000 kuna.

Ovo je krajnja nebriga jer imam opravdane razloge za odlazak iz službe detaljno navedene.

uređeno: od DingoZG
Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.



×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija