Student

[KloP]

Dali je moguće da se  diplomiranog studenta, koji još ima status studenta do kraja akademske godine i trenutno radi na mjesec dana preko studenskog servisa, prijavi na redovan rad u tvrtki javila na mirovinsko i zdravstveno. Ili treba pričekati da ugovor sa studentskim se prekine, pa tek onda prijaviti na redovan rad?       

[Slyder]

prije 5 sati , KloP je napisao:

Dali je moguće da se  diplomiranog studenta, koji još ima status studenta do kraja akademske godine i trenutno radi na mjesec dana preko studenskog servisa, prijavi na redovan rad u tvrtki javila na mirovinsko i zdravstveno. Ili treba pričekati da ugovor sa studentskim se prekine, pa tek onda prijaviti na redovan rad?       

Ne mogu biti prijave na mirovinsko i zdravstveno istovremeno po 2 različita propisa. Iz navedenog proizlazi kako je, ukoliko želite raditi na Ugovor o radu te biti osigurani po toj osnovi potrebno pričekati istek studentskog ugovora.