slobodni dani za višak sati

[kiki100]

Molio bih odgovor na sljedeći "problem".

 

Unazad par godina radeći u jednoj tvrtki sakupio sam cca 300 sati viška. Isti se interno vode u kadrovskoj službi.

Navedeni sati su višak zbog ne plaćenog prekovremenog rada, odnosno prije smo potpisivali da pristajemo na preraspodjelu za koju se nije omogućilo da se iskoriste slobodni dani .

Naravno, plaćanje tih viška sati ne dolazi ni sada u obzir.

Sada me poslodavac silom želi poslati na korištenje slobodnih dana mada posla ima i za prekovremi rad, odnosno pripravnost (dežurstvo od kuće).

 

Moja pitanja su:

 

1. Da li moram pristati na korištenje tih slobodnih dana u terminu i količini kada to odgovara isključivo samo poslodavcu ili mogu birati kada to meni odgovara?

 

2. Kako naplatiti te sate viška?

 

Hvala na odgovorima!

[agadir]

Poslodavac ti mora isplatiti prekovremene.Važno je znati je li to preraspodjela,jer se zakonski drugačije tretira.

Ako se ne radi o preraspodjeli(mora biti prijavljeno inspekcij) poslodavac ih mora isplatiti.

Ukoliko ne želi, prijavite ga Državnom inspektoratu imate elektronski obrazac na njihovoj stranici.

[kiki100]

hvala na tom dijelu odgovora, no da li netko zna odgovor na ostatak;

 

Da li moram pristati na korištenje tih slobodnih dana u terminu i količini kada to odgovara isključivo samo poslodavcu ili mogu birati kada to meni odgovara?