Mirka38 objavljeno: 10. kolovoz 2015. Dijeli objavljeno: 10. kolovoz 2015. Imam pitanje. Radim u ustanovi socijalne skrbi. Ako provedem 2 dana na službenom putovanju s korisnicima (dani u tjednu), da li za to vrijeme imam pravo na prekovremene sate, uz dnevnicu i osiguran smještaj? Meni su isplaćene samo dvije dnevnice te sam dobila odgovor da su dnevnice "naknada" za vrijeme provedeno na putu s korisnicima te da nemam pravo na prekovremene sate. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
hurus odgovoreno: 10. kolovoz 2015. Dijeli odgovoreno: 10. kolovoz 2015. Mirka, Pravo radnika na isplatu dnevnica u slučaju upućivanja radnika na službeno putovanje kao i visina te naknade nije utvrđeno Zakonom o radu (NN br. 149/09), već se utvrđuje kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu. Međutim, pravo na isplatu dnevnice ne isključuje pravo radnika na plaću za prekovremeni rad. Naime, u skladu s odredbom članka 86. Zakona, za otežane uvjete rada, prekovremeni i noćni rad te za rad nedjeljom, blagdanom ili nekim drugim danom za koji je zakonom određeno da se ne radi, radnik ima pravo na povećanu plaću, s tim da se visina tog povećanja također utvrđuje kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu. Dakle Vaši mjerodavni nisu u pravu i u tom smislu uputite im Zahtjev za zaštitu prava,poštom,preporučeno sa povratnicom. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.