malicovjek

Uplacivali ste doprinose za mirovinsko svakoj od navedenih drzava u njihov budjet, na temelju cega bi onda npr. RH ili BiH vama isplacivala najnizu mirovinu za 15 godina radnog staza kad te doprinose za staz u pojedinoj drzavi nisu ni vidjeli - nisu im uplaceni. logicki.

Bas nista, po iznosu koji ste napisali u gornjem postu cca 450 kn sam skuzio da nemate punih 8 godina staza, samo to, a nije 35 kn vec se racuna cijel jedna godina kod izracuna pa je to 67,97kn, od 01.01.2020. ce biti 68,45 kn. 8 x 67,97 = 543,76 kn 8 x 68,45 = 547,60 kn

Zato sto se najniza mirovina u RH ovako racuna: "Visina najniže mirovine računa se tako da se svaka puna godina mirovinskog staža pomnoži s vrijednošću najniže mirovine u trenutku priznanja prava na mirovinu, uz primjenu odgovarajućeg polaznog faktora i mirovinskog faktora te se može odrediti kao starosna mirovina, prijevremena starosna mirovina, invalidska i obiteljska mirovina." Izracun: 7 god. radnog staza x AVM 67,97 = 475,79 kuna (puna godina rada vam iznosi 67,97 kn.)

NE, dobivate prema sprazumu razmjerni dio iz svake drzave gdje ste radili, pretpostavljam da nemate punih 8 godina radnog staza u RH.

NE, sporazumom o socijalnom osiguranju izmedju RH i BiH, priznaje vam se zbrojeni staz za ostvarivanje potrebnih godina staza za ispunjenje uvjeta prema mirovinskom zakonu iz obje drzave (u RH 65 godina zivota i minimalno 15 godina radnog staz, a vi zajedno iz RH i BiH imate 21 godinu), a dobivate razmjerni dio mirovine za staz navrsen u pojedinoj drzavi, znaci izracun vase mirovine se radi na bazi stecenog staza posebno u RH i posebno u BiH.

A onda pricekajte, valjda ce odgovor biti povoljan za vas.

Nazalost za "prijevremenu starosnu mirovinu" i po ZOMO-u i po ZOHBDR-u nema pravo, jer je uvjet i za opcu prijevremenu i za braniteljsku prijevremenu isti: - 60 godina zivota i 35 godina radnog staza. Ali mozda ima pravo na invalidsku braniteljsku mirovinu kako su vam napisali u gornjim postovima.

Evo za sve one optimiste koji su navijali za uskaldjenje iznad 1 i vise %: Upravno vijeće HZMO-a donijelo odluke o usklađivanju mirovina - Povećanje aktualne vrijednosti mirovine od 1. siječnja 2020. za 0,70%

Iz sadasnjeg ZOMO-a: "Ako udovica / udovac / izvanbračni drug / životni partner/ neformalni životni partner do smrti bračnog druga nisu navršili 50, ali su imali 45 godina života, pravo na obiteljsku mirovinu imaju kad navrše 50 godina života." Prema napisanom, nebi trebala imati pravo na obiteljsku mirovinu, dali ste se informirali prije predaje zahtjeva u najblizem podrucnim uredu HZMO-a kod njihove pravne sluzbe.

Ovo je ipak prekomplicirano, nebih vam htio davati lazne nade, otidjite u najblizi podrucni ured HZMO-a kao sto sam vam napisao i zatrazite dodatne informacije. Tesko da cete primati dvije mirovine istovremeno, a ako ima pravo podnjeti zahtjev na Slovensku "starosnu mirovinu" pa to bi trebala biti mirovina od sigurno preko cca 550 - 600 eura. toliki iznos najnize braniteljske mirovine sigurno nece dobiti

Koliko radnog staza vas otac ima navrsenih u Sloveniji. Kad napuni 65 godina zivota trebao bi ostvariti svoju mirovinu na osnovi staza ostvarenog u Sloveniji, ako ima navrseno minimalno 15 godina radnog staza. Stvar je malo komplicirana, ako vas otac nema ni dana staza iz RH (osim vremena provedenog u domovinskom ratu cca 200 dana) a vec prima obiteljsku mirovinu po pokojno supruzi, morao bi dati zahtjev za braniteljska mirovina, vjerojatno bi mu se izracunala najniza braniteljska mirovina kad navrsi 65 godina zivota, ako mu je ta mirovina veca od obiteljske, uzeo bi braniteljsku mirovinu. Prema clanku 49., stavak 3., ZOHBDR-a, citiram: "Iznimno od stavaka 1. i 2. ovoga članka, hrvatskom branitelju iz Domovinskog rata koji je navršio životnu dob iz članka 26. ovoga Zakona, a ne ispunjava uvjete za starosnu mirovinu prema ovome Zakonu ni prema Zakonu o mirovinskom osiguranju te nije stekao uvjete za neku drugu mirovinu u sustavu obveznog mirovinskog osiguranja generacijske solidarnosti, pripada pravo na mirovinu u visini najniže mirovine određene prema stavcima 5. i 6. ovoga članka, uz uvjet iz stavka 4. ovoga članka." Kako je stvar komplicirana, najbolj je da ode u najblizi podrucni ured HZMO-a i potrazi informaciju - savjet kod nadleznog pravnika.

Izgleda da je postovani prof u pravu, na temelju clanka 100., stavak 9., ZOMO-a izgleda da ipak imate pravo na novi izracun starosne mirovine na datum kad navrsavate 65 godina starosti. Citiram taj clanak 100., stavak 9., sadasnjeg ZOMO-a: "Korisniku invalidske mirovine zbog profesionalne nesposobnosti za rad ostvarene do stupanja na snagu ovoga Zakona, kao i korisniku invalidske mirovine zbog djelomičnog gubitka radne sposobnosti iz članka 39. stavka 3. ovoga Zakona, koji nastavi raditi na drugom poslu prema preostaloj, odnosno smanjenoj radnoj sposobnosti ili naknadno stupi u osiguranje i po toj osnovi navrši najmanje jednu godinu staža osiguranja, može se priznati pravo na starosnu ili prijevremenu starosnu mirovinu, ako su ispunjeni uvjeti za stjecanje toga prava prema člancima 33., 34., 35., 180. ili 182. ovoga Zakona. Nova mirovina odredit će se prema članku 79. stavcima 1. i 2. i člancima 81. do 88. ovoga Zakona prema ukupno navršenom mirovinskom stažu i ostvarenim vrijednosnim bodovima do dana stjecanja prava na starosnu ili prijevremenu starosnu mirovinu, a polazni faktor može iznositi najviše 1,0." Kako do datuma 21.10.2020. kad punite 65 godina starosti imate jos vremena, uputite se sto prije do najblizeg podrucnog ureda HZMO-a kako bi vam pravna sluzba HZMO-a to i potvrdila. Ako ce za vas biti povoljniji taj novi izracun uzmite tu novu mirovinu, ako ne ostanite na sadasnjem iznosu. Nakon sto to obavite, napisite nam sta su vam rekli.

Postovana, niste trebali otvarati novu temu,trebali ste nastaviti pisati u prethodnoj temi koju ste otvorili lakse bi vam bilo odgovoriti kad ima vise podataka. Sto se tice vaseg postavljenog pitanja vezano za "prijevremenu starosnu mirovinu" zbog stecaja poslodavca, NE nije se nista bitno promjenilo u zadnjoj izmjeni ZOMO-a krajem 2018.god, koji je stupio na snagu 01.01.2019.god, kao niti u izmjeni krajem 2019.god., a koji je stupio na snagu od 01.01.2020.god. Ali je jako vezano za vasu prijasnju temu (koji link sam stavio u ovaj svoj post), znaci opet se vracamo na placanje "produzenog osiguranja" kako bi vas suprug stekao - navrsio potrebnih 35 godina radnog staza. Clanak 36., stavak 1., ZOMO-a, citiram: "Pravo na prijevremenu starosnu mirovinu prema uvjetima iz članka 34. i članka 182. ovoga Zakona ima osiguranik koji je nakon prestanka osiguranja prouzročenog stečajem, neposredno prije ispunjenja uvjeta za ostvarivanje prava na mirovinu iz članka 34. ovoga Zakona proveo u neprekidnom trajanju najmanje dvije godine kao nezaposlena osoba prijavljena službi nadležnoj za zapošljavanje." A taj clanak 34., navodi. citiram: "Pravo na prijevremenu starosnu mirovinu ima osiguranik kada navrši 60 godina života i 35 godina mirovinskog staža." Znaci kao sto sam vec gore napisao kako mu nedostaje cca 4 godine radnog staza, a da bi mogao u mirovinu prije navrsenja 65 godina zivota, morao bi se zaposliti na 4 godine ili placati "produzeno osiguranje" 4 godine-

Sto tocno znaci ovo "od kojih sam 209 dana bio u radnom odnosu", moze pojasnjenje. Dali ste jos u radnom odnosu i uplacuju vam se mirovinski doprinosi. Inace i po ZOMO-u i po ZOHBDR-u, uvjet za "prijevremenu starosnu mirovinu" je 60 godina zivota i 35 godina mirovinskog staza, uz penalizaciju ili za "starosnu mirovinu" bez penalizacije, 65 godina zivota i 15 godina mirovinskog staza. U "starosnu mirovinu za dugogodisnjeg osiguranika" bez penalizacije, uvjet je 60 godina starosti i 41 godina efektivnog radnog staza.

Ja se ispricavam Vama, ustvari krivo sam napisao "kako tvrdite u gornjem postu", trebao sam napisati "kako pisete u gornjem postu". Ali kako bi imali tocniju informaciju uputite se do najblizeg podrucnog ureda HZMO-a, kao sto sam Vam vec naveo.

Postovan, zbog nacina izracuna vase mirovine prema tadasnjem ZOMO-u iz 2010.god. (vrijedio 2013. god kad ste isli u mirovinu) a i sadasnjem ZOMO-u iz 2019/2020.god. kod koje vam se u formuli za izracun vase invalidske mirovine koristio institut "pridodanog staza", clanak 32. ZOMO-a (jer ste imali manje od 60 godina zivota) kod odredjivanja vase mirovine u 2013.god. Na datum kad cete navrsiti 65 godina ziviota, vasa invalidska mirovina biti ce automatski prevedena u "starosnu mirovinu" ali uz zadrzavanje vaseg sadasnjeg iznosa mirovine. Ako zelite provjeriti dali imate pravo na ponovni izracun invalidske mirovine kako tvrdite u gornjrm postu, slobodno se uputite sa vasim postojecim mirovinskim rjesenjem u najblizi podrucni ured HZMO-a, pravnu sluzbu i zatrazite objasnjenje.

Uf, a trudio sam se da vam sve zorno prikazem. Vasa bruto mirovina koju predvidjate od cca 3000 kn, zbog vaseg osobnog odbitka od 4000 kn na koji imate pravo, biti ce vam i neto mirovina od cca 3000 kn, jer se na taj iznos bruto mirovine ne uzima porez i prirez, u tom slucaju osobna olaksica na vaseg supruga od 1750 kn nema nikakvog znacaja, neto mirovina ce vam i dalje biti 3000 kn.

Postovana, Ako ce vam bruto mirovina iznositi do 4000 kn koliko bi vam kao umirovljeniku iznosila i vasa osobna olaksica, olaksica vaseg supruga nece utjecati na visinu neto iznosa vase mirovine jer vam i na vasu mirovinu do 4000 kn nece uzeti porez i prirez. Ako cete primati bruto mirovinu iznad 4000 kn onda bi i osobna olaksica za vaseg supruga kao "Osobni odbitak za uzdrzavane clanove - priznaje se poreznim obveznicima za ostale clanove obitelji" utjecala na visinu vase isplacene neto mirovine do iznosa 5750 kn (jer je osobna olaksica za uzdrzavanog clana 1750 kn), vasa olaksica 4000 kn + suprugova 1750 kn znaci iznosi ukupno 5750 kn do toga iznosa nebi uzeli porez i prirez. Npr. imate bruto mirovinu 5000 kn, vasa osobna olaksica je 4000 kn, na iznos od 1000 kn placate 12% poreza = 120 kn, na tih 120 kn placate (za ZG 18% prireza) 120 x 18% = 21,60 kn, znaci na ime poreza i prireza vasa neto mirovina bi bila umanjena za 141,60 kn i iznosila bi 5000 kn - 141,60 kn = 4858,40 kn. Ako bi imali prijavljeno supruga kao "osobni odbitak za uzdrzavanog clana" vasa usteda (uvecana neto mirovina) u ovom primjer bila bi 141,50 kn, i primili bi puni iznos bruto mirovine kao neto mirovinu od 5000 kn.

https://www.rmf.hr/default.aspx?id=49

https://narodne-novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2018_10_91_1774.html https://www.hzt.hr/zakonodavstvo/nacionalno-zakonodavstvo.html

Ako se ne radi o braniteljima takva se pitanja onda obicno postavljaju na ovoj temi: https://legalis.hr/forum/30-radno-i-socijalno-pravo/

Prvo i osnovno ako vi ne zelite vise raditi u toj firmi, Vi nista ne potpisujete a otkazni rok nastupa 8 dana nakon sto ste primili "Otkaz ugovora o radu s ponudom izmjenjenog ugovora". Za vrijeme tih 8 dana vi morate normalno raditi, a nakon toga vam krece zakonski otkazni rok prema ZOR-u, sve to je trebalo biti tekstualno navedeno u "Otkaz ugovora o radu s ponudom izmjenjenog ugovora" pa cak vam je trebala biti napisana i visina otpremnine i trenutak isplate iste.

Tocno, postoja takva mogucnost u ZOR-u clanak 115., stavak 2., tocka 2. "osobmo uvjetovani otkaz ugovora o radu", citiram: "Redoviti otkaz ugovora o radu Članak 115. (1) Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju: 2) ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa zbog određenih trajnih osobina ili sposobnosti (osobno uvjetovani otkaz)" Ako se poslodavac slaze i omogucit (dati) ce vam takav otkaz, zasto ne pa bolje cca 50000 - 60000 kn nego 8000 kn. Sto se tice vase procjenu radne sposobnosti, krenite od vaseg izabranog lijecnika opce prakse, prvo porazgovarajte s njim.

Pa ako ti je rad sa tim kemikalijama u opisu posla onda sa njima moras raditi, a ako ti te kemikalije smetaju i utjecu na tvoje zdravlje moras poslodavcu to i dokazati, znaci obaviti odredjene ljecnicke preglede kojima bi se to ustanovilo.