Rad u neljudskim uvjetima...

[grg4]

Zamolio bih cijenjene forumaše da mi odgovore kome prijaviti poslodavca zbog rada u neljudskim uvjetima. Naime, supruga radi trgovini koja je u sastavu jednog trgovačkog centra a u kojoj je poslodavac zabranio korištenje klima uređaja ili bilo kojeg drugog oblika grijanja radi troškova. Žene su primorane raditi u rukavicama i jaknama jer su temperature neizdržive a istu stvar primjećuje i nemali broj kupaca koji ulazi u trgovinu. Da ironija bude još veća, radi se o trgovini u kojoj se prodaje odjeća.

Boravak od nekoliko sati u nizu u tim uvjetima niti malo ne pogoduje zdravstvenom stanju žena koje više nisu djevojčice i mislim da je pitanje dana (kad zaista zahladi) kad će jedna za drugom morati na bolovanje. 

Poslodavac je inače poznat kao škrtac a ova trgovina mu je zapravo podružnica osnovne koja je u Zagrebu. On jednostavno iz ZG naredi a direktorica ovdje slijepo sluša jer se boji za svoje dupe. Poslodavac uopće ne boravi u trgovini jer živi u drugom gradu a direktorica ima svoj ured koji je grijan.

Unaprijed hvala na odgovoru.

[Borbena7]

Da li je ovdje u pitanju laki ili teži fizički rad i kolika je otprilike ta temperatura?

[grg4]

U pitanju je lakši oblik rada, prodavač odjeće u trgovini i to renomiranog i zvučnog imena. Temperatura je u najboljem slučaju oko 15 stupnjeva.

U trgovačkim centrima je, nekim pravilom, valjda smanjena temperatura ali ovaj se drži toga "kao pijan plota" i potpuno je eliminirao mogućnost grijanja u trgovini. Inače je čovjek poznat kao izuzetno škrt što se tiče tih stvari jer, kako se nešto redom kvari tako se prestaje i koristiti. 

Zabranio im je korištenje mikrovalne jer troši puno struje, npr. Najobičnija žarulja u toaletu nije zamijenjena otkako je pokvarena pa nuždu vrše tako što imaju otvorena vrata da uđe svjetlost od prostorije uz toalet. Ne znam što će biti kad se pokvari i ta.

Postoji niz primjera ali ovo s grijanjem je zaista pretjerivanje. U sred trgovačkog centra radnice rade u zimskim jaknama i rukavicama a kad zaista zahladi morat će i zimske čizme a neke vjerojatno šalove i kape. Prestrašno a ono što mi ne ide u glavu je da očito ne postoji način stati takvom poslodavcu na kraj.

[Borbena7]

Prema ovome što navodite, radilo bi se od lakom fizičkom radu, pa bi u radnim prostorijama u zimskom razdoblju poslodavac trebao osigurati uvjete rada na 16 – 22 °C.

[grg4]

Što napraviti ukoliko poslodavac to NE osigura(va)?

[Borbena7]

Prijava inspekciji rada Državnog inspektorata.

[grg4]

Puno hvala na odgovoru, zanima me još samo može li se to učiniti anonimno jer sam mišljenja da postoji realna mogućnost otkaza ukoliko bi to napravio netko od radnica ili blizak njima?

[Borbena7]

Da, radnik može podnijeti i anonimnu prijavu, ako se boji otkaza.