Wendica objavljeno: 30. rujan 2023. Dijeli objavljeno: 30. rujan 2023. U radnom odnosu sam (određeno, nepuno r.v.) i prijavljena sam na mirovinsko i zdravstveno na 6,4 sata dnevno (32 sata tjedno), ali platit će me za 6 sati dnevno (30 sati tjedno). Je li to ok i legalno? Hvala na pomoći. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
weezz0 odgovoreno: 30. rujan 2023. Dijeli odgovoreno: 30. rujan 2023. (uređeno) nije ni ok ni legalno buduci da placeni radni sati ne odgovaraju prijavi. izgleda da se radi o muljazi odnosno prijevari. kako poslodavac opravdava takvo biljezenje radnih sati odnosno tu razliku? sto vam pise u ugovoru glede toga? uređeno: 30. rujan 2023. od weezz0 Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Borbena7 odgovoreno: 1. listopad 2023. Dijeli odgovoreno: 1. listopad 2023. Plaća Vam mora biti isplaćena sukladno ugovoru o radu, isto vrijedi i za prijavu HZMO-e. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.