bongozg objavljeno: 28. rujan 2010. Dijeli objavljeno: 28. rujan 2010. Trenutno sam zaposlen u jednoj firmi koja me planira poslati na edukaciju koja nije jeftina. Kako sam saznao, mozda cu trebati potpisati ugovor o ostanku neko odredjeni vrijeme u slucaju odlaska na edukaciju. Zanima me koliko je takav ugovor 'pravno valjan', te u slucaju ako ga potpišem, da li sam zapravo duzan vratiti samo iznos ulozenog u edukaciju ili mogu traziti dodatna potrazivanja? (ako odlucim ranije otići). Isto tako me zanima što ako je osoba zaposlena na odredjeno vrijeme, da li se takav ugovor moze ponuditi osobi i obavezati ju na ostanak duze vremena nakon isteka ugovora na odredjeno? hvala Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.