raskid ugovora na određeno vrijeme

[vragolina]

Radim na ugovoru na određeno vrijeme. U ugovoru je trajanje ugovora označeno "do povratka trenutno nenazočnog djelatnika".

 

Članak o otkazu kaže: "Poslodavac i zaposlenik ugovor mogu otkazati sporazumno ili jednostrano na način opisan u Zakonu o radu i Pravilniku društva. U slučaju redovnog otkaza ugovora, otkazni rokovi se izračunavaju sukladno Pravilnikom o radu".

 

Pravilnik o radu nema posebne uvjete o otkazivanju ugovora za zaposlene na određeno.

 

Zanima me, imam li pravo raskinuti ugovor na određeno prije povratka djelatnika kojeg zamjenjujem?

[Goggs]

Naravno da imate pravo otkazati ugovor!

Kao što i piše u tom članku koji ste citirali, možete ga otkazati uz sporazum s poslodavcem ili jednostrano. Ako ga otkazujete jednostrano dužni ste odraditi otkazni rok čija je dužina, tako barem proizlazi iz citiranog članka određena Pravilnikom o radu. Odredbe o dužini otkaznog roka sadrži i Zakon o radu pa provjerite slažu li se rokovi koji su propisani Pravilnikom s onima koji se nalaze u zakonu (naravno da je Zakon o radu "nadređen" onima koji pišu u Pravilniku, a najčešće kolege u Pravilnik prepisuju Zakon o radu pa zapravo očekujem da isto piše na oba mjesta).