Opomena pred otkaz ugovora o radu

[kikiana]

Pozdrav molio bi vasu pomoc..ovako gazda mi je prvo dao u firmi potpisem nekakv ..papir sa opemenu pred otakz..sto ja nisam hto potpisat jer nije tako kako je on napisao u tom papiru..u vrijeme radnog vremena dogodila mi se nezgoda sa bagerom ..gdije sam izvrisavao svoju poslovnu duznos..razbio sam staklo na bageru..kada sam dosao u firmu. Rekao sam gazdi sto se dogodilo gdje on mahno rukom i ok..gdje su bili svjedoci sad on govori da nisam prijavio stetu.molim vas da mi pomognete o pisanju zalbe ..sto brzi odgovor unaprijed zahvalan..dodajem sto sam danas opet dobio privitak..

[Ruby_Danderfluff]

Potpisali ili ne navedenu opomenu, poslodavac Vam je može uručiti poštom preporučeno, i onda ima dokaz da Vam je istu uručio. Vi se također možete pisano očitovati na tu opomenu, odnosno možete podnijeti zahtjev za zaštitu prava iz radnog odnosa da se obranite od optužbi navedenih u toj opomeni, ja bih Vam savjetovala da to učinite tako da kao što poslodavac ima napismeno da Vas je opomenuo (ta je opomena formalni preduvjet za otkazivanje ugovora o radu), da i Vi imate napismeno da ste odgovorili na optužbe.

[kikiana]

Hvala puno..jos samo dali je snimka razgovora .dostojna gdje on priznaje da sam ja njemu reko..o dogadaju..gdje on sam priznaje to..da njegova prica na papru kako je naveo sve laz .

 

Nisam napomeno to je snimka razgovora telefonom..dali mogu i to navest..kao dokaz.

[Ruby_Danderfluff]

Možete napisati u toj obrani da posjedujete snimku, i u slučaju sudskog spora bi ta snimka bila dokaz u postupku, ali biste posljedično možda odgovarali za kazneno djelo neovlaštenog snimanja poslodavca.