Jump to content

Ugovor na određeno_prijevremeni raskid


eureka2

Preporučene objave

Poštovani,

ugovor na određeno vrijeme do 1.7.2024., sklopljen je na godinu dana nakon isteka prijašnjeg ugovora na određeno.

Sam ugovor ne sadrži napomenu zamjene, povećanja obujma posla i slično, a navedeno je da ga radnik i poslodavac mogu redovito otkazati.

Može li ga poslodavac otkazati ranije (prije navedenog datuma)?

Eventualni raniji prekid bio bi zbog promjene na tržištu i eventualnog smanjenog obujma rada. Radnik zadovoljava sve uvjete, obavlja posao.

Koja su prava radnika u tom slučaju (otkazni rok, godišnji odmor, naknada s HZZ)?

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.



×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija