natasha objavljeno: 11. kolovoz 2007. Dijeli objavljeno: 11. kolovoz 2007. zanima me općenito, kako se tretira, šta je činiti radniku koji se povrijedio na poslu i jedva ostao živ jer poslodavac nije osigurao dovoljnu(nikakvu) zaštitu na radu? kome se obratiti?kakve su šanse za isposlovati nkakvu pristojnu odštetu? i šta dalje? hvala vam puno na odgovorima. dosta mi je hitno. ne znamo odakle krenuti Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
lajavica odgovoreno: 12. kolovoz 2007. Dijeli odgovoreno: 12. kolovoz 2007. Pozdrav, Kao prvo to morate prijaviti kao povredu na radu, u roku od 3 dana od nastanka povrede, vaš liječnik također mora to voditi kao povredu na radu. Imate formular koji kupite u narodne novine koji mora popuniti vaš liječnik i vaš poslodavac, to je početak..... Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
rubens odgovoreno: 12. kolovoz 2007. Dijeli odgovoreno: 12. kolovoz 2007. 1) prijaviti ozljedu na radu HZZO-u (još uvijek, jerbo je sve ono što smo ovdje pričali oko nove firme prolongirano do 31.12.2007. godine), obrazac u 6 primjeraka popunjava poslodavac und doktor 2) ako poslodavac ne želi prijaviti ozljedu, pismenim zahtjevom se osobno obrati HZZO koji će u tom slučaju provesti postupak 3) nakon svega toga pogledati da li poslodavac ima policu osiguranja i kakvu, pa ako ima putem police zatražiti isplatu odštete, ovisno o pretrpljenim ozljedama....., ako nema objektivno je odgovoran i legitimiran za isplatu nadoknade štete poslodavac (tvoje je da odabereš od koga ćeš tražiti isplatu) Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
natasha odgovoreno: 12. kolovoz 2007. Autor Dijeli odgovoreno: 12. kolovoz 2007. gle, ali kao je taj moj prijatelj tako jako nastradao da nema teorije da je išta ikome prijavio, niti njegovi najbliži koji su se brinili hoće li uopće preživit, jel on zakasnio i propustio išta , jer od tada je prošlo 14 dana?svakako će on tužit svoju firmu za nemar, itd.itd. ali ta invalidnina i to, malo ne kontam, pojasnite mi još malo, stvarno mi je važno Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
osica odgovoreno: 13. kolovoz 2007. Dijeli odgovoreno: 13. kolovoz 2007. ako je tako jako nastradao , onda je vjerojatno bio zbrinut na hitnoj i tom prilikom je negdje zapisano gdje je i kako povreda nastala u takvim slučajevima već se u hitnu poziva policija koja radi zapisnik itd. osim... ako nije lagao o mjestu povrede, što se obično čini da se zaštiti poslodavca, jer bi poslodavac odgovarao i platio veliku kaznu ako nije proveo mjere zštite na radu, a bio je dužan to napraviti Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
natasha odgovoreno: 14. kolovoz 2007. Autor Dijeli odgovoreno: 14. kolovoz 2007. on nije bio u mogućnosti išta govoriti pošto je bio u nesvjesti . probudio se tek nakon 4 dana. policija JE napravila očevid, no obitelj nije ništa obavještena. zaštita na radu nije osigurana jer nije imao ni kacigu niti je bio vezan. šta je na obitelji da dalje čini?! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
rubens odgovoreno: 15. kolovoz 2007. Dijeli odgovoreno: 15. kolovoz 2007. Ne prijavljuje on ozljedu, već poslodavac. Ukoliko su ozljede bile takve kak veliš o tome je najvjerojatnije obaviješten i inspektor rada. Pitaj poslodavca kaj se događa, pa se javi kad bude više točnih informacija. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
osica odgovoreno: 15. kolovoz 2007. Dijeli odgovoreno: 15. kolovoz 2007. očito poslodavcu nije u interesu prijaviti ozljedu jer iz svega je očito da će snositi posljedice, ali u ovakvim teškim slučajevima ozljeda policija je nadam se obavila svoj posao i obavješten je inspektorat ako mislite da se ništa ne događa, možda bi trebalo provjeriti policijski zapisnik te da li je slučaj prijavljen inspekciji Pogledatje Zakon o zaštiti na radu Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.