PLAĆENI DOPUST

[znanjazeljna]

Poštovani,

 

ukoliko je kolektivnim ugovorom propisano da radnik može koristiti nekoliko dana plaćenog dopusta  radi rješavanja imovinsko pravnih odnosa izvan mjesta stanovanja, može li radnik to pravo koristiti i onda kada je otac radnika osoba koja je pozvana pred nadležno tijelo rješavati imovinsko pravna pitanja, no radi određenih okolnosti, radnik bi uzeo punomoć te zastupao oca. Može li i tada koristiti navedeno pravo?

 

Hvala unaprijed na mišljenjima i odgovorima.

[Ruby_Danderfluff]

Strogo gledajući, po mom mišljenju, ne, ali kako treba uvijek gledati u korist radnika, i šire tumačenje je moguće.