Jump to content

jedno pitanje


dalaj

Preporučene objave

možda je i na krivom mjestu, ako jest unaprijed se ispričavam.

da li poslodavac kao takav ima pravo pratiti stranice koje se otvaraju na internetu prilikom rada, te na osnovu toga kažnjavati radnika, iako je pristup moguć, te nije zabranjen ni na koji način osim usmenim upozorenjem, a radnik nije dao pristanak da mu se na taj način nadzire radno mjesto?

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

dalaj je napisao:

 

da li poslodavac kao takav ima pravo pratiti stranice koje se otvaraju na internetu prilikom rada, te na osnovu toga kažnjavati radnika, iako je pristup moguć, te nije zabranjen ni na koji način osim usmenim upozorenjem, a radnik nije dao pristanak da mu se na taj način nadzire radno mjesto?

 

Da preformuliramo pitanje:

 

Djelatnik surfa po internetu za radnog vremena i time potkrada svog poslodavca u radnom vremenu i nabijanjem nepotrebnih troškova.Potkradanje (zabušavanje) je moguće i nije zabranjeno ni na koji način osim usmenim upozorenjem.

 

Smije li poslodavac kontrolirati djelatnika koji zabušava i potkrada ga, te smije li takvog djelatnika kazniti!!!???

 

 

 

 

:zao: :tuzan: :smijeh:

 

Stvarno nam je radna etika na nuli kad se postavljaju ovakva pitanja.

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

felixx je napisao:

dalaj je napisao:

 

da li poslodavac kao takav ima pravo pratiti stranice koje se otvaraju na internetu prilikom rada, te na osnovu toga kažnjavati radnika, iako je pristup moguć, te nije zabranjen ni na koji način osim usmenim upozorenjem, a radnik nije dao pristanak da mu se na taj način nadzire radno mjesto?

 

Da preformuliramo pitanje:

 

Djelatnik surfa po internetu za radnog vremena i time potkrada svog poslodavca u radnom vremenu i nabijanjem nepotrebnih troškova.Potkradanje (zabušavanje) je moguće i nije zabranjeno ni na koji način osim usmenim upozorenjem.

 

Smije li poslodavac kontrolirati djelatnika koji zabušava i potkrada ga, te smije li takvog djelatnika kazniti!!!???

 

 

 

 

:zao: :tuzan: :smijeh:

 

Stvarno nam je radna etika na nuli kad se postavljaju ovakva pitanja.

 

Tak je Felixx,

da sam ja taj poslodavac naplatil bi mu radno vreme kaj ga je zarajtal i račun za unternet... pa nek me tuži :palac:

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

dalaj je napisao:

hvala licemjeri.

 

Ako se malo potrudiš i u kakvom riječniku potražiš značenje riječi 'licemjer', spoznat ćeš slijedeće:

 

Nije licemjerno nekome reći gorku istinu, i nazvati stvari pravim imenom.

Upravo suprotno.

 

Licemjerno je nekoga potkradati i varati , pa onda od drugih tražiti za to opravdanje i zaštitu.

 

:kavica:

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.

  • Temu je nedavno pogledalo   0 korisnika

    • No registered users viewing this page.
  • Korisnici koji su trenuto na stranici



×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija