darkor8 objavljeno: 16. veljača 2016. Dijeli objavljeno: 16. veljača 2016. Pozdrav, postoji li zakonski rok u kojem razdoblju poslodavac mora odgovoriti na zahtjev za neplaćeni dopust....ne mogu pronaći... Hvala Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 16. veljača 2016. Dijeli odgovoreno: 16. veljača 2016. Zakon se ne bavi time, ali normalan rok i općeprihvaćen u takvim stvarima bio bi 8 ili 15 dana. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.