PointBlank objavljeno: 22. veljača 2021. Dijeli objavljeno: 22. veljača 2021. Danas sam pun pitanja Interesira me, nakon kojeg razdoblja rada kao zaposlenik na "određeno" vrijeme, poslodavac mora ponuditi radniku ugovor za stalni radni odnos? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
sivko odgovoreno: 22. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 22. veljača 2021. Nakon 3 god rada. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
PointBlank odgovoreno: 22. veljača 2021. Autor Dijeli odgovoreno: 22. veljača 2021. A što ako poslodavac ne ispoštuje taj rok? Kakve su opcije zaposlenika? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Borbena7 odgovoreno: 23. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. A kako je glasio taj natječaj po kojem ste primljeni na ovaj radni odnos na određeno? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
PointBlank odgovoreno: 23. veljača 2021. Autor Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Ništa posebno, najobičniji oglas putem društvenih mreža: "Tražimo osobu za obavljanje tog i tog posla, molimo prijaviti se...." Neki u firmi imaju stalni radni odnos, ali dosta nas je tada primljeno na određeno. Sad se svi pitamo kada nam firma mora ponuditi ugovor. Čitao sam o iskustvima ljudi kako neke firme prije isteka tog perioda ljudima daju otkaz pa ih opet zaposle nakon dva mjeseca na određeno. To bi trebalo biti protuzakonito, ali obzirom gdje živimo ništa ne čudi. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Borbena7 odgovoreno: 23. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Da li je to bio oglas radi privremenog povećanog obujma posla ili zamjene odsutnog radnika ili što je već navedeno? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
PointBlank odgovoreno: 23. veljača 2021. Autor Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Ništa od toga nije bilo navedeno. Bilo je riječ o zapošljavanju nove radne snage, kasnije smo shvatili da se povećao obujam posla pa je trebalo angažirati dodatne ljude. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Borbena7 odgovoreno: 23. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Možete li negdje naći primjer tog natječaja? I imate li u svom ugovoru o radu negdje navedeno da se radi privremenom povećanom obujmu posla? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
PointBlank odgovoreno: 23. veljača 2021. Autor Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Uh...teško ću to pronaći, sjećam se da sam se prijavio preko facebooka prije otprilike 4 godine. Potražit ću ugovor o radu pa javim što točno piše. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Borbena7 odgovoreno: 23. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Pitam Vas, jer ukoliko je tako formulirano, tada rad na određeno vrijeme može trajati i više od 3. godine. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
PointBlank odgovoreno: 23. veljača 2021. Autor Dijeli odgovoreno: 23. veljača 2021. Mislim da nije tako bilo sročeno. Ako se dobro sjećam, bilo je baš jednostavno napisano, kao da se traže nove zaposlenici, nije bio spominjan "privremeni" obujam posla. Ali pretpostavio sam, obzirom što ste me pitali da postoji neka zakonska "caka" koju oni koriste. Sumnjam da bi svjesno ignorirali takav zakon. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.