mmimmi objavljeno: 24. veljača 2011. Dijeli objavljeno: 24. veljača 2011. Zanima me slijedeće: na poslu (javna služba) već se neko vrijeme provodi diskriminacija nad zaposlenom osobom od strane voditelja službe i to samo zato jer na to radno mjesto nije došla osoba koju je voditelj htio "ubaciti" (njegov rođo,prijatelj,kum,itd...), već netko sasvim drugi, koji sad ispašta zbog toga. E, sad, Zakon o suzbijanju diskriminacije u čl.1. navodi osnove po kojima se ne smije provoditi diskriminacija, ali mi gore opisani slučaj ne ulazi niti u jednu od opisanih kategorija. Na što se pozvati u eventualnoj tužbi, po kojoj osnovi se u konkretnom slučaju provodi diskriminacija kad se sve odvija po principu osvete, osobnog animoziteta i sl. Zahvaljujem! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
rubens odgovoreno: 24. veljača 2011. Dijeli odgovoreno: 24. veljača 2011. Tako nešto dokazat ćeš nikad. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.