stela2 objavljeno: 12. veljača 2014. Dijeli objavljeno: 12. veljača 2014. Molim savjet. U slučaju poslovno uvjetovanog otkaza (dogovorno) imam li pravo na otkazni rok i da li za taj period imam pravo na plaću? Molim hitan savjet! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Chan odgovoreno: 12. veljača 2014. Dijeli odgovoreno: 12. veljača 2014. Ako se radi o Odluci o otkazu ugovora o radu zbog poslovno uvjetovanih razloga, imate pravo na otkazni rok i ugovoreni iznos plaće. Ako je u Odluci navedeno da radnik nije dužan dolaziti na posao za vrijeme trajanja otkaznog roka, tada imate pravo na naknadu plaće u visini kao da ste radili. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 12. veljača 2014. Dijeli odgovoreno: 12. veljača 2014. U slučaju poslovno uvjetovanog otkaza (dogovorno)... Jel na kraju poslovno uvjetovan otkaz ili sporazum o prestanku ugovora o radu? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Chan odgovoreno: 13. veljača 2014. Dijeli odgovoreno: 13. veljača 2014. Ako se radi o Odluci o otkazu ugovora o radu zbog poslovno uvjetovanih razloga, imate pravo na otkazni rok i ugovoreni iznos plaće.Ako je u Odluci navedeno da radnik nije dužan dolaziti na posao za vrijeme trajanja otkaznog roka, tada imate pravo na naknadu plaće u visini kao da ste radili. Odgovor vrijedi ako na papiru koji Vam Poslodavac uruči piše Odluka o otkazu ugovora o radu zbog poslovno uvjetovanih razloga. Ako se radi o Sporazumnom raskidu ugovora o radu treba dobro pročitati prije potpisivanja jer može biti ugovoreno i drugačija. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Potočnica odgovoreno: 13. veljača 2014. Dijeli odgovoreno: 13. veljača 2014. Jel na kraju poslovno uvjetovan otkaz ili sporazum o prestanku ugovora o radu? Pretpostavljam da su se dogovorili da bude poslovno uvjetovan otkaz A ako su se dogovorili oko toga, mogu se dogovoriti i oko ostalog, ali, da... imate pravo na otkazni rok i na naknadu plaće. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 13. veljača 2014. Dijeli odgovoreno: 13. veljača 2014. Pretpostavljam da su se dogovorili da bude poslovno uvjetovan otkaz A ako su se dogovorili oko toga, mogu se dogovoriti i oko ostalog, ali, da... imate pravo na otkazni rok i na naknadu plaće. Tak sam i ja to shvatio. Sve OK, Chan. Upit je bio usmjeren na "Stelu2". Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.