Vitica311 objavljeno: 17. prosinac 2014. Dijeli objavljeno: 17. prosinac 2014. Postovani, rodila sam 31.1.2014., na posao se moram vratiti 26.1.2015. Radim u osnovnoj skoli kao ucitelj EJ. Trazila sam koristenje godisnjeg odmora iz 2014. odmah nakon isteka rodiljnog dopusta. Imam pravo na 27 dana. Dobila sam dozvolu koristenja godisnjeg pod proljetnim, ljetnim i zimskim praznicima. Zasto ne mogu sama birati kada cu koristiti godisnji? Zasto mogu SAMO pod praznicima? Do sad su uciteljice ostajale odmah na GO nakon porodiljnog. Je li doslo do promjene zakona? Hvala!!! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
hurus odgovoreno: 18. prosinac 2014. Dijeli odgovoreno: 18. prosinac 2014. Vitica, stvari prema z ZOR-stoje ovako: - dio godišnjeg odmora koji je prekinut ili nije korišten u kalendarskoj godini u kojoj je stečen, zbog bolesti ili korištenja prava na rodiljni, roditeljski i posvojiteljski dopust, radnik ima pravo iskoristiti do 30. lipnja iduće godine. Zašto nemožeš sama birati vrijeme korištenja GO slijed iz: Članaka 85. ZOR-a (1) Raspored korištenja godišnjeg odmora utvrđuje poslodavac, u skladu s kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu, ugovorom o radu i ovim Zakonom,........ U svakom slučaju pogledaj kolektivni i posavjetuj se sa sindiklistom ili nadređenim....i razmisli malo: koliko GO imaju radnici realnom sektoru i kolko ih koštaju prava koja ti ostvaruješ svojim kektivnim.?! LP Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
gala385 odgovoreno: 18. prosinac 2014. Dijeli odgovoreno: 18. prosinac 2014. Postovani, rodila sam 31.1.2014., na posao se moram vratiti 26.1.2015. Radim u osnovnoj skoli kao ucitelj EJ. Trazila sam koristenje godisnjeg odmora iz 2014. odmah nakon isteka rodiljnog dopusta. Imam pravo na 27 dana. Dobila sam dozvolu koristenja godisnjeg pod proljetnim, ljetnim i zimskim praznicima. Zasto ne mogu sama birati kada cu koristiti godisnji? Zasto mogu SAMO pod praznicima? Do sad su uciteljice ostajale odmah na GO nakon porodiljnog. Je li doslo do promjene zakona? Hvala!!! Sukladno čl. 26 Kolektivnog ugovora za zaposlenike u osnovnoškolskim ustanovama godišnji odmor zaposlenika u pravilu se podudara sa zimskim, proljetnim i ljetnim odmorom učenika. Navedeno nije obveza, no isto se upravo radi iz razloga što Vas treba netko zamjenjivati dok ste na godišnjem. A kad koristite godišnji za vrijeme praznika, ne treba Vas nitko zamjenjivati. Dakle, vrlo jednostavno. MZOS je dao izričitu usmenu uputu da se godišnji odmori daju isključivo pod praznicima, kako se ne bi trebalo plaćati i Vas i Vašu zamjenu, dakle 2 ljudi. uU suprotnom ravnatelj dobiva telefonske "packe" od MZOS. Dakle - radi štednje. Navedeno Vam je trebao objasniti Vaš tajnik/tajnica. Source: tajnik sam u OŠ Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.