istek ugovora o radu+naknada

[Anei]

Poštovani,

 

molila bih vas za savjet; u radnom odnosu sam od 3.7. na ugovoru na određeno koji ističe 31.3. Vidim da osoba stječe pravo na naknadu nakon punih 9 mjeseci rada. Da li bi moj ugovor trebao trajati do 3.4. kako bih ostvarila pravo na naknadu?

Za koliko dana minimalno moze poslodavac produziti ugovor? Moj poslodavac tvrdi da mi moze produziti ugovor na minimalno mjesec dana, pa da ja dam otkaz. Naime,selim se i nemogu ostati na ovom radnom mjestu,a ne bih voljela ostati bez naknade.

 

Hvala

[malicovjek]

Ako ti das otkaz neces imati nikakva prava za naknadu na burzi, moras imati ukupno 9 mjeseci rada u 2 godine.

[Anei]

Da, to sam shvatila. Međutim, da pravo na naknadu stječu osobe koje su bile zaposlene 9 mj. u posljednja 24 mj.

Ja sam se ovdje zaposlila nakon fakulteta i to skoro tocno 9 mj (3.7.-31.3.)

 

Ako ne potpisem sljedeci ugovor hoce li mi stvarati problem tih par dana da bi dobila naknadu?

 

Ažurirano

 

Odnosno, da li se 3.7.-31.3. racuna kao 9 mjeseci,ili bi se racunalo kad bih radila 3.7.-3.4.m

[G-man]

Rokovi se računaju kalendarski, dakle 9 mjeseci bilo bi od 03/07-03/04.