Očito je prošao rok od 60 dana i sva sredstva se po zapljeni direktno prenose u korist ovrhovoditelja.
Naravno da ima roka, jer se radi o zakonskom roku.
Ovo vrijedi samo ako on daje otkaz?
Da, ako se poslodavac suglasi.
Eventualno Vas može tužiti za naknadu štete, ako već ugovorom o radu nije utvrđena visina takve štete.
Neće. Nasljeđuje se stanje po računu kakvo god da je u pitanju, minus ili plus, JB je tako svejedno.
Da, moguće je da se odbiju prihvatiti nasljedstva ili da ga se prihvate, pa potom odmah i odreknu, ali u Vaše ime.