ivana74 objavljeno: 7. lipanj 2018. Dijeli objavljeno: 7. lipanj 2018. (uređeno) moli se za savjet...djelatnica dan prije potpisivanja drugog po redu ugvoora na određeno, završila na psihijatriji. Ugovor je produžen na tri mjeseca. Dostavila je doznake poslodavcu preko oca. Poslodavac je želi zadržati, pa molim da l je dovoljno što je donijela doznake, odnosno da li bi te doznake ovdje zamijenile to što nije stigla potpisati ugovor 1. lipnja odosno njezin potpis, kada je završila na tom odjelu u bolnici? Da li ugovor i dalje traje? uređeno: 7. lipanj 2018. od ivana74 Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
hurus odgovoreno: 7. lipanj 2018. Dijeli odgovoreno: 7. lipanj 2018. Ugovor i dalje traje. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Ruby_Danderfluff odgovoreno: 8. lipanj 2018. Dijeli odgovoreno: 8. lipanj 2018. Dogovorno Vam može potpisati ugovor kad god, ako nijedna strana od toga neće praviti problem, a ako želite da je sve formalno ispravno, odnesite joj ugovore na potpis ili pošaljite po nekome ako je u stanju primati posjete. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.