drot13

Nisu. Dužni su ti reći da je odbijanje prekršaj, ali ne dodatno tumačiti.
Najbolja obrana za zadnji put je ona koju ne želiš - da se pokriješ ušima: priznanje, kajanje, olakotne okolnosti, molba za smanjenjem kazne... Ne prebacivanje odgovornosti na drugoga...

Ako mu je ok živjeti bez struje, vode i plina onda ok 

Nisu. Dužni su ti reći da je odbijanje prekršaj, ali ne dodatno tumačiti.
Najbolja obrana za zadnji put je ona koju ne želiš - da se pokriješ ušima: priznanje, kajanje, olakotne okolnosti, molba za smanjenjem kazne... Ne prebacivanje odgovornosti na drugoga...

Ako ih je država dozvolila, onda nisu fiktivni, nego legalni pravni poslovi. Naravno, svejedno podliježu sudskoj kontroli, ali je i ona ograničena zakonima.

Znači, legalno je pa čak i sa strane poreznog otpisa! Naime banka prodaje dug za 30% nominalne vrijednosti i otpisuje 70% i na tih 70% koristi poreznu olakšicu jer je to knjigovodstveni gubitak pa umanjuje dobit i u konačnici iznos poreza na dobit!
Otkupitelj duga (agencija) je obveznik poreza na dobit i ako kupi dug za 30% a naplati recimo još 20% (ukupno 50% od nominalne vrijednosti potraživanja) plaća i porez na dobit na tih 20% više naplaćenih!
Naravno da nije sve crno-bijelo i da su određene knjigovodstvene bravure moguće, ali to rade svi poduzetnici u dozvoljenim granicama pumpanjem troškova i slično!
Banke dug ustupaju i zbog oslobađanja obvezne rezerve kod HNB-a za rizična potraživanja pa onda to opet koriste u kreditiranju!  

Ovo nije prigovor bez obrazloženja...

Ne znam o kakvom se to postupku radi (neko izdavanje dozvole?) ali o kakvoj tajnosti govorimo ? Vi da ne možete doznati detalje postupka koji se za vas vodi?
Ako vas netko u postupku zakida za vaša zakonom definirana prava ne idete se s njim natezati. Nego se izravno obratite njegovom šefu, i šefu njegovog šefa. Najbolje je to učiniti urudžbiranim dopisom na koji tražite odgovor u zakonski propisanom roku. U dopisu je poželjno pokazati određeno poznavanje (svojih) prava i izraziti sumnju da vas se diskriminira/uskraćuju vam se prava zbog moguće korupcije, pogodovanja drugima ili nepoznavanja zakona od strane inspektora. Te izraziti spremnost da se za svoja prava izborite na sve načine, uključivo i obraćanjem specijaliziranim tv emisijama (Provjereno, Potraga). 

Samo da kazem sivku da sam prosao hr i slovensku granicu..VI mi rekoste da ne mogu ni u hr uci...ja cak do maribora stigao i da zabranu daje zemlja koja me deportovala da u nju ne mogu uci unesen sam u bazu podataka zabrana od 30mj.vazi za njemacku..tako da ovaj portal uopste ne pomaze ljudima.

To znači da ćeš dobiti poziv na sud, pa ćeš tamo reći svoje.
Na ovom linku imaš o prigovorima, a makar ne pišeš prigovor nego ideš direktno na sud, preleti temu da vidiš kako s možeš braniti. Princip je isti.

Savjet:
Sve što mislite iznijeti stavte na papir. Formulirajte to kao dopis i urudžbirajte na CZSS. 
U razgovoru puno toga zaboravite reći, a kada se sastavljaju zapisnici često se puno toga ublažuje, neke važne stvari izostave a manje važne naglase. Djelatnicama je najlakše 'razvodniti' vaš slučaj i prikazati da nije tako ozbiljan, tako izbjegavaju da se moraju ozbiljno potruditi da vam stvarno i učinkovito pomognu.
 Kada vi sastavite dopis i urudžbirate ga, onda nitko ne može izmjeniti vaš iskaz.

U članku 176. OZ nigdje ne piše da ovrha na plaći ima prednost naplate tako da je to još jedna podvala Eos-a! Prednostni red je definiran isključivo člankom 180. OZ u kojem stoji da RANIJE zaprimljena osnova za plaćanje ima prednost! U vašem slučaju, ranije zaprimljene osnove za plaćanje su na Fini i one imaju prednost pred kasnijom ovrhom na plaći! Osim toga prema vašim riječima uopće se ne radi o ovršnoj ispravi već o običnom dopisu na osnovu kojeg vaš poslodavac vrši ustegu, a to nije zakonito! Samo na osnovu OVRŠNE ISPRAVE koja je originalna i koja GLASI NA OVRHOVODITELJA to može činiti! 

Niste dobro shvatili naše sugestije! Eos je suprotna strana (vaš neprijatelj) koja ima interes potpuno suprotan vašem i naravno da će vam pokušati podvaliti! Savjetovali smo vam da kontaktirate sa poslodavcem i provjerite na osnovu čega se vrši ustega, kao i da poslodavac NE SMIJE vršiti ustegu na osnovu isprave koja nije ovršna a pogotovo ne na osnovu običnog dopisa! Dakle, morate razgovarati sa svojim poslodavcem i objasniti mu da to što ima nije ovršna isprava i da ga zbog takve nezakonite ovrhe možete tužiti! Znači, AKO EOS NIJE POSLAO OVRŠNU ISPRAVU VAŠEM POSLODAVCU NEGO SAMO DOPIS U KOJEM TRAŽI DA VAM VRŠI USTEGU OD PRIMANJA, TO NIJE ZAKONITO! Ne znam kako da vam drugačije napišem. Osim toga od plaće vam mogu uzimati samo i najviše 1/4 plaće po svim osnovama (osim ako nije riječ o alimentaciji) tako da je vaš poslodavac u teškom prekršaju! Razgovarajte s njim, krivica je njegova iako su mu podvalili! 

Može odustati od tužbe bez vašeg pristanka jer još nije počela rasprava. Da je počela, bila bi potrebna vaša suglasnost, ili bar prešutni pristanak (da u roku 15 dana ne izjavite protivljenje).
Odluka kako postupiti je na vama, ali iz dosad izloženog ne vidim da bi ona mogla ovaj spor dobiti. Vjerojatno je i sama toga svjesna, zato i popušta.
Oprez!
Prva stvar je da sama činjenica da je tužba povučena ne znači da majka ne može opet pokrenuti istu tužbu! Vi joj upišete uživanje, a ona ponovi tužbu za poništavanje  darovanja.
Zato bi bilo kakav ugovor morao sadržavati njenu izjavu da je kuća vaše vlasništvo.
Drugo. Ako biste majci dozvolili upis tereta doživotnog uživanja, jasno definirajte sve uvjete korištenja i u kojem slučaju se može pokrenuti brisanje doživotnog uživanja. Definirajte da majka mora plaćati sve režije i održavati nekretninu. Definirajte da majka ne može nekretninu davati u najam, i da ju mora koristiti najmanje 11 mjeseci u godini. Jasno navedite da ako ne plati režije nekoliko mjeseci, ili ako napusti nekretninu na dulje od recimo dva mjeseca bez prethodnog dogovora sa vama (osim iz zdravstvenih razloga) da prestaje pravo uživanja.
Što detaljniji ugovor, manje potencijalnih problema.
 
 
 
 

Sve ovo moraš navesti u opširnom i dobro obrazloženom odgovoru na tužbu.
Priložiti sve dokaze.
Navesti sve lažne navode iz tužbe i dokazati da su lažni odgovarajućim dokumentima.
Ne dozvoliti da se odredi velika vrijednost spora (na to igra njena odvjetnica, tako da su zainteresirani razvlačiti spor) .
Ne dozvoliti da se spor razvlači pozivanjem nevažnih svjedoka ili vještaka, nego tražii da sud odmah presudi temeljem punomoći koju je majka dala ocu.
Ona je :
1. Znala za darovnicu
2. Dala je punomoć ocu dakle znala je da je poslovno sposoban potpisati darovni ugovor.

Tek po zaprimanju obavijesti o odabiru po natječaju, imate pravo izvršiti uvid u zamolbu izabranog kandidata ako želite te poslati anonimnu prijavu isključivo prosvjetnoj inspekciji (mailom, pismeno), ako smatrate da je bilo nepravilnosti pri zapošljavanju (dakle zakonskih).
Napominjem da sukladno čl. 114. Zakona o odgoju i obrazovanju, ravnatelj odlučuje o zasnivanju radnog odnosa uz prethodnu suglasnost školskog odbora, što prevedeno znači da može zaposliti koga kod želi pod uvjetom da ispunjava uvjete natječaja. Inspekcija se neće baviti s rekla-kazala nego samo zakonitošću obzirom da ravnatelj predlaže koga god želi, a posao je šk. odbora da kaže da da suglasnost ili ju uskrati. Iz mog iskustva, nema smisla slati inspekciju ukoliko osoba ispunjava uvjete.
 

Poodavno sam već napisao troškove i bez formula (lijepo izgleda no nepotrebno), no ovo ponavljam zbog ovog drugog dijela. Dakle, potrebni su vam oboje, za ovo nije dovoljan izvod iz kat. plana.
A to vam je dio (večinom svake) struke. Može se svašta nešta napraviti uz određene umne igre, pa će vam neki arh. reći da nema toga što se ne može legalizirati i napraviti po zakonu i na njegovom rubu, drugi će se samo zgroziti na ovu izjavu pa ići samo na čiste slučajeve, a treći možda i pokušati pa lupiti u zid preko kojeg im se čini da nema prijelaza. I onda dođu do spora oko troškova za nešto što u biti i nisu odradili.
..poradi toga sam i pretpostavio da je bilo interesiranje o dodatnim podatcima. Na početku bijah i sam toga entuzijazma, no kada to pređe neakovu mjeru pa kad umjesto na forumu, na pp dobijete dnevno preko nekoliko stotina sličnih, pa i pitanja iz drugih grana prava, onda vam je uz druge obveze ovdje (a i iz privatnog života, kao i saznanja da ovih blentavih i nema baš nešto posebno puno) nekako lakše imati nemogučnost komuniciranja pp...  

Građevinsko područje je područje određeno prostornim planom, a to da li je Vaša građevina unutar ili izvan možete provjeriti uvidom u PP u JLS ili ako je dostupno na web stranicama iste. Da Vas previše ne zamaram uvjeren sam se radi u građevini izgrađenoj unutar granica građevinskog područja budući je za istu već izdavana građevinska dozvola, a sumnjam da je došlo do izmjena PP kojima bi to područje izbacili izvan markica građevinskog područja.   
 
Možete platiti ratama, na Vaš zahtjev ako je iznos naknade veći od 1500 kuna što jest u Vašem slučaju. 
Shodno uredbi, prva rata ne može biti manja od 1000 kuna. Preostali iznos naknade možete plaćati u ratama koje ne mogu biti manje od 300 kuna. 
Podsjećam da plaćanje u ratama trebate zahtjevati i time gubite pravo na popust u iznosu od 25%. 
Lp 
 

V= 73,18m3 (Po) + 433,44m3 (P) = 506,62m3. (Za volumen prizemlja uzeta je samo visina vijenca budući u objavama prije je rečeno da krovišta nema. Ako ima bila bi potrebna i visina sljemena) 
Vn= Non x Lk , Non= 300x4kn + 206,62x10kn
Vn 3266,20 kn x 1 (ako se zgrada nalazi unutar granica građevinskog područja)
Visina naknade iznosila bi cca 3266,20 kn. Ukoliko se iznos naknade plati jednokratno u roku od 30 dana od dana izvršnosti rješenja o naknadi, obvezniku se odobrava popust od 25% na visinu utvrđene naknade pa bi to iznosilo 2449,65 kn   

Ne treba, to je slobodni obrt. 
 
https://pisalica.com/kako-otvoriti-obrt/
 
http://plaviured.hr/vodici/10-koraka-kod-osnivanja-pausalnog-obrta/

Dajte ostavku na mjesto direktora i provedite to u sudskom registru, vidite odredbe čl. 244a i 245.a Zakona o trgovačkim društvima. Nakon toga ste slobodni od njih. Za detalje se raspitajte na sudu i kod javnog bilježnika koji bi to proveo.

Prije nego što krenete popravljati ili baciti auto, angažirajte odvjetnika i provedite postupak osiguranja dokaza i vještačenje po vještaku strojarske struke. Ovo, po mom mišljenju, neće proći bez sudskog spora, oboružajte se dokazima!

Zakonito je, na poslodavcu je da organizira rad i uvjete rada. Opcije su da potpišete ili odbijete potpisati nove ugovore.

Postovani crny46,
- more, more pisati,
jer niko ne umire dok ga ne zaborave
bar sam takvog misljenja
lijepi pozdrav

Zakon o zaštiti osobnih podataka kaže da voditelj zbirke osobnih podataka može koristiti osobne podatke i davati ih trećim osobama kad je to potrebno da bi voditelj zbirke ispunio neku svoju zakonsku obvezu. Pošto je zaštita na radu zakonska obveza poslodavca, smatram da je agencija mogla raspolagati tim podacima.

To je jedno od temeljnih načela prava...